[請益] 公務機關加班

看板PublicServan作者 (巴拉巴拉)時間10月前 (2023/06/11 23:55), 10月前編輯推噓54(56推 2噓 59→)
留言117則, 67人參與, 10月前最新討論串1/1
打擾各位前輩 在下不是公務員 朋友多半也非公務員 對公部門文化不甚了解 但是恰巧另一半是公務員 前一陣子常常聽他抱怨機關新訂的加班制度 聽完很為他抱不平，真心覺得非常不合理 想請問前輩們這樣的制度是否有違反公務員相關的法令? 有沒有相關管道可以反映? 另一半從事公職超過十年 雖然換過單位，但是都是相同的業務屬性 現職單位工作量大，平日晚上或假日常常都需要加班 據他描述同單位的同事業務量也都很繁重 假日加班常常成為單位常態 工作基本上沒有分淡忙季 就是忙跟非常忙的區別 他的直屬主管告訴他們 工作是責任制，機關文化不可以報加班 沒有錢也沒有假 為了避免差勤系統發生異常 希望他們可以在上班滿八小時的時候 主動先在差勤系統簽退 後續如果想留在辦公室再留下來 但是最好是把工作帶回家做這樣對大家都好 私底下透過管道去了解他現職機關的人事政策 得到的回應是機關並沒有限制同仁報加班 但是由於考量各單位經費有限 機關政策鼓勵以補休替代報支加班費 至於強制要求同仁簽退純屬個別單位主管個別作法非人事單位意思 以責任制為藉口要求同仁不可以申請加班時數也非機關現行人事政策 已經勸另一半盡早離開現職單位 但是我自己很想釐清 公務員不是依法行政 他直屬主管這種自以為是的規定是不是已經有牴觸法令? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.242.204.93 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1686498928.A.428.html
推
06/11 23:57, 10月前 , 1F
沒有，還有單位值班費為半薪的。
06/11 23:57, 1F
→
06/12 00:01, 10月前 , 2F
值班費半薪至少還>0，我們家那個是連擁有加班紀錄都不行
06/12 00:01, 2F
推
06/12 00:03, 10月前 , 3F
法院？
06/12 00:03, 3F
推
06/12 00:04, 10月前 , 4F
大部分都不能領錢只有一定時數內可以補休
06/12 00:04, 4F
推
06/12 00:09, 10月前 , 5F
這種真的蠻少的，比較常聽到是加班了但是機關沒錢兩手
06/12 00:09, 5F
→
06/12 00:09, 10月前 , 6F
一攤，補休逾期報效國家是你的事大家共體時艱不能請補
06/12 00:09, 6F
→
06/12 00:09, 10月前 , 7F
休唷
06/12 00:09, 7F
→
06/12 00:13, 10月前 , 8F
內規啦
06/12 00:13, 8F
推
06/12 00:21, 10月前 , 9F
一般都可以報加班 只是領錢或補休比例不同而已
06/12 00:21, 9F
噓
06/12 00:26, 10月前 , 10F
爛，某些人加班的同時，是不是有另一些人沒事做涼死
06/12 00:26, 10F
推
06/12 00:51, 10月前 , 11F
大部分的單位都會給你報加班時數，只是加班費一定有限
06/12 00:51, 11F
→
06/12 00:52, 10月前 , 12F
會加班的單位就是很忙，補休是根本休不完
06/12 00:52, 12F
→
06/12 00:53, 10月前 , 13F
連特休都休不完了，補休就是送給國家
06/12 00:53, 13F
推
06/12 02:59, 10月前 , 14F
現在一些單位怕被檢討或多或少會擠個20小時給你報 至少
06/12 02:59, 14F
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06/12 02:59, 10月前 , 15F
能抵消公保退撫加減賺
06/12 02:59, 15F
→
06/12 02:59, 10月前 , 16F
有些很硬的單位加班費如果很敢給的話也是有人願意熬的
06/12 02:59, 16F
→
06/12 02:59, 10月前 , 17F
某些職系封頂後薪水比業界好的其實不少啦 所以那些單位
06/12 02:59, 17F
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06/12 02:59, 10月前 , 18F
也沒在擔心離職潮或是沒人要考自然不會太在意同仁的福利
06/12 02:59, 18F
→
06/12 02:59, 10月前 , 19F
狀況
06/12 02:59, 19F
推
06/12 06:49, 10月前 , 20F
就報啊，主管不點系統是主管的事，自己的權益自己顧
06/12 06:49, 20F
推
06/12 07:01, 10月前 , 21F
公務機關依法行政？
06/12 07:01, 21F
※ 編輯: bbnfr (111.242.204.93 臺灣), 06/12/2023 07:07:05
推
06/12 07:15, 10月前 , 22F
公務機關沒有過勞死，怎樣都合理
06/12 07:15, 22F
推
06/12 07:25, 10月前 , 23F
沒管道可以反應，只能找"可靠"立委幫忙
06/12 07:25, 23F
→
06/12 07:26, 10月前 , 24F
沒有人脈，臉皮又拉不下來就是吞
06/12 07:26, 24F
推
06/12 07:42, 10月前 , 25F
遇過某縣府教育處就除了假日或夜間辦活動以外，都不准報
06/12 07:42, 25F
→
06/12 07:42, 10月前 , 26F
加班啊！所以我當時都時間到就走了！黑就黑，你們更黑！
06/12 07:42, 26F
推
06/12 08:09, 10月前 , 27F
公家機構在勞動條件上怎麼可能違法，就算有也是合法 懂
06/12 08:09, 27F
推
06/12 08:14, 10月前 , 28F
沒有 哭夭老半天了從來不改
06/12 08:14, 28F
→
06/12 08:15, 10月前 , 29F
最低職等的加班119元 好不好笑？
06/12 08:15, 29F
→
06/12 08:23, 10月前 , 30F
鬼扯。加班費有扣達，不夠就補休還。做白工可以被接受
06/12 08:23, 30F
→
06/12 08:23, 10月前 , 31F
的話，那乾脆連本薪都別給改成做功德好了
06/12 08:23, 31F
推
06/12 08:29, 10月前 , 32F
至少也補休吧 連報都不能報是三小
06/12 08:29, 32F
推
06/12 08:31, 10月前 , 33F
以前剛考上在司法體系某單位任職，每個月加班上限就只
06/12 08:31, 33F
→
06/12 08:31, 10月前 , 34F
有1350÷時薪，超過連報不能報，超過的部分真的都是功
06/12 08:31, 34F
→
06/12 08:31, 10月前 , 35F
德，那時剛考上時薪才110左右
06/12 08:31, 35F
推
06/12 08:32, 10月前 , 36F
自己奴就默默忍受，之前警消抗議過才有大法官解釋
06/12 08:32, 36F
推
06/12 08:48, 10月前 , 37F
公務員沒有加班費不給補休很常見
06/12 08:48, 37F
推
06/12 08:52, 10月前 , 38F
各機關內科室還有自己的規定…有的加班隨便你報 有的系
06/12 08:52, 38F
還有 39 則推文
推
06/12 20:13, 10月前 , 78F
有牴觸法令，然後這目前在公務體系是蠻常見
06/12 20:13, 78F
推
06/12 20:24, 10月前 , 79F
寫首長信箱啊
06/12 20:24, 79F
→
06/12 20:52, 10月前 , 80F
找立委
06/12 20:52, 80F
推
06/12 22:36, 10月前 , 81F
一個科20人，整科整年加班費只有4萬你看可以分多少
06/12 22:36, 81F
推
06/12 23:11, 10月前 , 82F
大老闆自己要報+1
06/12 23:11, 82F
推
06/12 23:43, 10月前 , 83F
不怕黑掉可以堅持報加班 系統有紀錄以後才有相罵本
06/12 23:43, 83F
推
06/13 00:00, 10月前 , 84F
我每個月20小時報好報滿 剩下的補休根本也沒機會休
06/13 00:00, 84F
→
06/13 08:12, 10月前 , 85F
聽起來像新北
06/13 08:12, 85F
→
06/13 08:37, 10月前 , 86F
加班要核准吧，主管都拖兩三天才點。服務法：指派加班嘻嘻
06/13 08:37, 86F
推
06/13 08:49, 10月前 , 87F
做功德啊 不要太不滿
06/13 08:49, 87F
推
06/13 09:41, 10月前 , 88F
某機關只能加班兩小時..其他加班時數直接送政府,還只能補
06/13 09:41, 88F
→
06/13 09:41, 10月前 , 89F
休 不能報加班費...
06/13 09:41, 89F
→
06/13 09:42, 10月前 , 90F
所以公僕不如勞工阿 加班過勞這塊根本沒有保障!!!
06/13 09:42, 90F
→
06/13 12:40, 10月前 , 91F
聽說老師假日加班更無用!連補休還要自費找人代課。
06/13 12:40, 91F
推
06/13 12:44, 10月前 , 92F
趨勢要看對，功德院長都要當總統了，加班就是做功
06/13 12:44, 92F
→
06/13 12:44, 10月前 , 93F
德無量的。有的連補休都不給你，要你吞下去…請聚
06/13 12:44, 93F
→
06/13 12:44, 10月前 , 94F
焦在更有意義的事上，避免當了烈士還造福不了同事
06/13 12:44, 94F
→
06/13 12:44, 10月前 , 95F
。
06/13 12:44, 95F
推
06/13 13:39, 10月前 , 96F
解決辦法就是到點就下班，軟土才會被深掘
06/13 13:39, 96F
推
06/13 18:02, 10月前 , 97F
我們也不能報加班...
06/13 18:02, 97F
→
06/13 18:54, 10月前 , 98F
通常是可以加班，但機關兩手一攤說沒有加班費啊
06/13 18:54, 98F
噓
06/13 18:56, 10月前 , 99F
公務依法行政就不會買高端那鬼東西了，長官講甚麼就是什麼
06/13 18:56, 99F
→
06/13 18:56, 10月前 , 100F
才是真的
06/13 18:56, 100F
→
06/13 18:58, 10月前 , 101F
要就時間到就走黑掉看精神科跟他拼，不然就離職
06/13 18:58, 101F
推
06/13 21:14, 10月前 , 102F
沒加班費就準時下班啊！做不完明天再說.週末我放鬆不加班
06/13 21:14, 102F
→
06/13 21:14, 10月前 , 103F
.
06/13 21:14, 103F
推
06/13 21:16, 10月前 , 104F
要講責任制請拿出相對應報酬.要做功德免談...
06/13 21:16, 104F
→
06/13 22:09, 10月前 , 105F
人事法令一回事 實際作為另一回事 尤其加班費預算有
06/13 22:09, 105F
→
06/13 22:10, 10月前 , 106F
有依照實際需要編列? 倘若沒有就只是空有加班時數
06/13 22:10, 106F
→
06/13 22:11, 10月前 , 107F
政府機關人事管理心態上還停留在上下權力關係(特別
06/13 22:11, 107F
→
06/13 22:12, 10月前 , 108F
權力關係)而沒有兩造平等的法律契約關係的心態
06/13 22:12, 108F
推
06/15 03:36, 10月前 , 109F
出來工作要保護自己 這主管苛刻人品有問題
06/15 03:36, 109F
推
06/15 08:35, 10月前 , 110F
不是 你要講那個機關啊？不然又有人誤入火坑怎麼辦？
06/15 08:35, 110F
→
06/15 19:30, 10月前 , 111F
講出來要怎麼抓交替 傻了哦
06/15 19:30, 111F
推
06/15 22:35, 10月前 , 112F
有補休就該下跪了
06/15 22:35, 112F
推
06/17 20:54, 10月前 , 113F
每種情況都碰過,確實也有遇過主管們請大家都不要報加班,但
06/17 20:54, 113F
→
06/17 20:54, 10月前 , 114F
請大家工作都要做完喔~~的情況
06/17 20:54, 114F
推
06/19 15:34, 10月前 , 115F
連補休都不給有點太過份了
06/19 15:34, 115F
推
06/21 11:33, 10月前 , 116F
目前高壇的警局差勤系統後端直接每日限制4小時，有
06/21 11:33, 116F
→
06/21 11:33, 10月前 , 117F
臨時勤務超過的就是不能輸入，完全實現功德台灣
06/21 11:33, 117F
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