[新聞] 官員也是低薪族群彭双浪籲政府帶頭調薪

看板PublicServan作者 (Chen)時間1年前 (2023/02/02 22:00), 編輯推噓27(32531)
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「官員也是低薪族群」 彭双浪籲政府帶頭調薪、改善薪資結構 陳凱俊 2023年2月2日 19:28 友達董事長、台北市電腦公會理事長彭双浪今(2日)出席台北國際電玩展開幕典禮,受 訪時被問到新內閣上任的看法,他表示大家對政府組織的轉換都有很大的期待。他提到台 灣的低薪問題,指出台灣政府官員相較其他國家也是低薪族群,認為政府應該帶頭調整公 部門的薪水,改善整體薪資結構,讓總體薪資符合市場需求。 彭双浪今現身台北電玩展,被媒體問到新內閣上任後的看法,他認為政府組織的轉換,大 家都有很大的期待。這2年受到疫情影響,有些公司,尤其中小企業在資金周轉上困難重 重,經營很辛苦,希望未來新內閣可以在這部分給予更多協助。 對於台灣產業的長期發展,彭双浪說,所謂的五缺,包括缺錢、缺人、缺地、缺水、缺電 ,並沒有完全獲得解決,尤其對於電力的供應,還是有很多產業相當憂心,希望新內閣重 視這個部分,讓產業有充足的信心,繼續投資台灣。 彭双浪還提到低薪問題,他指出,台灣的政府官員和其他國家相比,也是比較低薪的族群 ,台灣的整體薪資結構在亞洲國家也是後段班。因此他認為要改善台灣的低薪環境,不只 是呼籲企業加薪,政府也應帶頭調整公部門的薪資結構,讓整體薪資結構有比較合理的水 準,符合市場需求。 此外,彭双浪也提到今年有6個調整放假的連假,對做國際市場的企業來說會打亂腳步, 產業界應照原來行事曆去走,太多連假不一定可以達到刺激消費,且最後還要補班,不見 得是好的作法;而政府即將普發6,000元紅包,彭双浪認為大家花錢可能會比較大方一點 ,但具體成效為何也要再觀察。 https://reurl.cc/EXkrmv 很中肯! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.161.54 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1675346454.A.4CC.html

02/02 22:11, 1年前 , 1F
面版在科技業最底層的 也是吊打公務員沒有問題
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02/02 22:22, 1年前 , 2F
good
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02/02 22:23, 1年前 , 3F
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02/02 22:23, 1年前 , 4F
每兩年整體調一次如何?
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02/02 22:24, 1年前 , 5F
制度化~
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02/02 22:32, 1年前 , 6F
怎麼可能制度化,這樣就沒得操作了
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02/02 22:54, 1年前 , 7F
我猜大官會說:很有道理,該升部長級的薪水了!
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02/02 23:22, 1年前 , 8F
加薪就沒油水可以發包分贓了
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02/02 23:59, 1年前 , 9F
希望公務員調薪和經濟成長率綁定,經濟好就調薪,經濟不好
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02/02 23:59, 1年前 , 10F
共體時艱,應該會比較客觀。
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02/03 00:00, 1年前 , 11F
1F在八卦版洗了好幾篇 都可以當論文了
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不客氣
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好了啦瑋豐
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02/03 08:46, 1年前 , 14F
可以的話通膨多少加多少,維持購買力
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02/03 09:16, 1年前 , 15F
官員不低薪好嗎? 委任公務員才真的是低薪,搞錯重點了,
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浪浪!
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基層真的應該要加薪!
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02/03 11:46, 1年前 , 18F
只漲簡任以上 謝謝指教
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他講的是官員,不是你各位韭菜
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加什麼薪?吵什麼吵
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02/03 12:18, 1年前 , 21F
院長可以借調,公務員不能兼職
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02/03 12:21, 1年前 , 22F
初委任才需要調整吧 高官!?...
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02/03 13:09, 1年前 , 23F
基層不分開調 老是幫高薪簡任官一起調%數
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台灣就是第三世界
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02/03 13:21, 1年前 , 25F
基層要加薪!
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02/03 13:27, 1年前 , 26F
韓國委任調5%,薦任3%,簡任不調才是對的作法
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02/03 14:33, 1年前 , 27F
還好我退了
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02/03 14:35, 1年前 , 28F
樓上韓國的的確可以坊效學習 只是呵呵...
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02/03 14:49, 1年前 , 29F
出一張嘴的政務官錢很多
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02/03 16:20, 1年前 , 30F
認同
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02/03 16:33, 1年前 , 31F
統一調3% 基層加九百 簡任官加3000多 笑死
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02/03 16:33, 1年前 , 32F
最正常的模式就是+3%但要保證最低調兩千吧超過就算超過
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02/03 16:33, 1年前 , 33F
不然基層跟簡任只會越差越多 不是所有人都能卡到缺 多少
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02/03 16:33, 1年前 , 34F
人一輩子就薦七八委五而已
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02/03 16:55, 1年前 , 35F
我比較好奇初考起薪什麼時候會比最低薪資還低
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02/03 18:08, 1年前 , 36F
應該要像業界一樣結構性調薪:不分官等往上shift 6000元
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02/03 18:08, 1年前 , 37F
差不多。
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02/03 18:12, 1年前 , 38F
還是呼籲要大調調委任跟薦任主管加給 簡任就3%到4%去調
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02/03 18:12, 1年前 , 39F
就可以了
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02/03 18:16, 1年前 , 40F
薦委加薪!!初等普考高考加薪!!誰加投誰!!
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02/03 19:58, 1年前 , 41F
中肯!
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02/03 23:10, 1年前 , 42F
官員那有低
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02/03 23:23, 1年前 , 43F
欠員工加班費還輸兩個審級
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02/03 23:24, 1年前 , 44F

02/04 12:19, 1年前 , 45F
高官都看檯面下的,誰跟你看檯面上的
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02/04 16:12, 1年前 , 46F
嗚嗚什麼時候才能調薪 基層在台北快活不下去ㄌ==可撥
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02/05 08:04, 1年前 , 47F
薦任以下調薪
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02/05 08:04, 1年前 , 48F
業界認證低薪低端族群公務員
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02/05 09:28, 1年前 , 49F
俸點綁定基本工資就好
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02/05 12:49, 1年前 , 50F
準備離職~
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02/05 16:21, 1年前 , 51F
政府很奇怪,不想多付退休金也可以不調本俸,加大其它結構
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02/05 16:21, 1年前 , 52F
。為什麼每次都齊頭式加薪。我相信台北基層公務員真的是近
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30年實質最窮。
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02/05 17:49, 1年前 , 54F
不想多付退休金 就應該更鼓勵在職工作的人 專業加給加個
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20%啊
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02/05 17:50, 1年前 , 56F
問題是給低薪還是有人做阿,既然還有人做為啥要給高
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02/05 17:51, 1年前 , 57F
薪?就算沒人做也不關那些高官的事阿,更壓榨還留著
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的人就好
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02/05 20:41, 1年前 , 59F
主管加跟專業加真的都該調了
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02/06 19:47, 1年前 , 60F
專業加給可以加,一堆廢主管整天出一張嘴、凹下屬、不聽
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02/06 19:47, 1年前 , 61F
他的話就剷除異己,這樣到底是再加什麼主管加給,每天不
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02/06 19:47, 1年前 , 62F
做正事,整天阿諛奉承最上面的大官然後壓榨基層,我覺得
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02/06 19:47, 1年前 , 63F
目前的主管加給可以了,甚至可以減少,基層才該被鼓勵,
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02/06 19:47, 1年前 , 64F
錢這麼少、事情這麼多,委任公務員請大力幫他們加薪好嗎
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02/06 19:47, 1年前 , 65F
?傻眼
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02/06 23:15, 1年前 , 66F
國營也是調4%,但是人家的4%就是比你大,調薪越多次國營
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02/06 23:15, 1年前 , 67F
跟公務機關的差距越大
02/06 23:15, 67F

02/07 08:52, 1年前 , 68F
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