[請益] 商調報到日差異給薪問題消失

看板PublicServan作者時間7年前 (2016/08/11 19:51), 編輯推噓2(207)
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請問 如果A機關薪水是N B機關薪水是N+3000 那麼去B機關的報到日 如果選在今年的: 1.9/30或 2.10/3(跳過10/1、10/2是因為逢六日) 對自己的薪水差異會多大呢??給薪算法是如何算呢?? 會因為選擇錯誤 導致10月份(或9月??11月??)薪水整整少了3000元嗎?? 希望各位前輩們解答 謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.115.6.44 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1470916319.A.7D3.html

08/11 20:20, , 1F
10月1日就算是假日,仍然可以請人事寫10月1日過調。
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08/11 20:31, , 2F
差一天也不會差三千吧
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08/11 20:42, , 3F
是照比例算的意思嗎
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08/11 23:32, , 4F
比例啊
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差1天,就差300元啊,按比例計算!
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寫太快,是100元!
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08/12 07:29, , 7F
10月有31天 兩天就是差3000*2/31
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08/12 07:30, , 8F
不過大部份人事都會推薦1日過調啦 薪水保險退撫都比較好
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08/12 07:31, , 9F
算 保險有些是扣比例有些扣整月也麻煩
08/12 07:31, 9F
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