Fw: [疑問] 請問台電職員約領幾個月

看板PublicServan作者 (dunfel)時間12年前 (2012/03/04 03:27), 編輯推噓6(6推 0噓 10→)
留言16則, 6人參與, 最新討論串1/1
※ [本文轉錄自 Examination 看板 #1FKS-avE ] 作者: dunfel (dunfel) 站內: Examination 標題: [疑問] 請問台電職員約領幾個月 時間: Sat Mar 3 16:00:33 2012 如題，想請問這幾年台電＂職員＂一年約領幾個月阿？ 爬文說現在很少人可以領到16.4個月了， 那大約領幾個月呢？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.80.209.207
推
03/03 16:21, , 1F
做幾個月就顉幾個月
03/03 16:21, 1F
→
03/03 17:00, , 2F
13.5個月，菜鳥無誤…
03/03 17:00, 2F
→
03/03 17:17, , 3F
樓上正解~!
03/03 17:17, 3F
→
03/03 17:54, , 4F
原PO應該是要說16.6個月吧?
03/03 17:54, 4F
推
03/03 18:06, , 5F
2F正解
03/03 18:06, 5F
推
03/03 18:34, , 6F
職員 甲等12+4.3=16.3 乙等12+3.8=15.8個月
03/03 18:34, 6F
→
03/03 18:35, , 7F
很多都被工員的全勤獎金吃掉了
03/03 18:35, 7F
→
03/03 18:45, , 8F
不能認同"被工員的全勤獎金吃掉了"至少這不是同一碼子的事
03/03 18:45, 8F
推
03/03 18:51, , 9F
2F正解 ~~
03/03 18:51, 9F
→
03/03 18:58, , 10F
推K大 工薪水比職員少那麼多 怎麼不說職員薪水太高吃掉其他
03/03 18:58, 10F
→
03/03 19:05, , 11F
....獎金跟薪水高低沒關好嗎 總獎金上限4.6 內含評價的全勤
03/03 19:05, 11F
→
03/03 19:06, , 12F
故職員不可能領到4.6無誤
03/03 19:06, 12F
→
03/03 19:57, , 13F
不能認同"被工員的全勤獎金吃掉了"至少這不是同一碼子
03/03 19:57, 13F
推
03/03 20:07, , 14F
我認為是同一件事情 只有lbu腦袋還算中肯
03/03 20:07, 14F
推
03/03 20:14, , 15F
樓上人際關係應該不怎好 講話太容易得罪人 而且是屁話
03/03 20:14, 15F
→
03/03 21:25, , 16F
那你怎麼不說職員一年有多少不扣薪的事假 而工員請假扣錢
03/03 21:25, 16F
推
03/03 21:29, , 17F
如果以業務來講,工員職員工作沒差,但工員就是少領一萬
03/03 21:29, 17F
→
03/03 21:30, , 18F
全勤獎金第一年800多,無法跟一萬比,做的事情完全一樣
03/03 21:30, 18F
推
03/03 21:34, , 19F
職員採購 工員監工 何來一樣?
03/03 21:34, 19F
→
03/03 21:34, , 20F
另外兩方不必互相鬥爭 爽到的只是資方
03/03 21:34, 20F
推
03/03 21:36, , 21F
啥是監工?我同期也有做採購,我們這身分叫以工代職
03/03 21:36, 21F
→
03/03 21:37, , 22F
業務職員工員做的工作都沒差,電務才有差別
03/03 21:37, 22F
推
03/03 22:12, , 23F
引起職員工員鬥爭者不就是aliv您嗎？
03/03 22:12, 23F
推
03/03 22:30, , 24F
借問一下 養成班綜合業務獎金也有到4.6個月嗎
03/03 22:30, 24F
→
03/03 22:31, , 25F
明明就是同公司，卻因制度不同，要分對立，成熟點好嗎？！
03/03 22:31, 25F
推
03/04 02:06, , 26F
吵什麼？台電人都電電吧~
03/04 02:06, 26F
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: dunfel (220.139.205.114), 時間: 03/04/2012 03:27:41
推
03/04 10:42, , 27F
不是有位公務新貴 說他一進去就領4.6了
03/04 10:42, 27F
推
03/04 11:02, , 28F
台電人都跟狗一樣啦 人家叫你簽放棄電價優惠 不簽還會被
03/04 11:02, 28F
→
03/04 11:02, , 29F
約談哩 還不是為了自己前途著想 說穿了不就是條狗
03/04 11:02, 29F
→
03/04 11:40, , 30F
所謂的4.6個月年終上限，指的是2.6的績效+1考績+1不休假
03/04 11:40, 30F
→
03/04 11:41, , 31F
2.6除了看行政院核定多少外，還要看單位、看個人績效來砍
03/04 11:41, 31F
→
03/04 11:42, , 32F
考績甲等1個月、乙等半個月，很多單位連課長都得輪流吃乙
03/04 11:42, 32F
→
03/04 11:43, , 33F
不休假獎金是指特休不休的話能換錢，年資夠才有一個月，
03/04 11:43, 33F
→
03/04 11:44, , 34F
菜鳥第一年進來根本沒特休，當然一塊錢也沒得領，而且現在
03/04 11:44, 34F
→
03/04 11:45, , 35F
單位特休天數要算績效，也就是變相強迫休假，所以事實上
03/04 11:45, 35F
→
03/04 11:46, , 36F
除了單位績效很好的資深員工之外，根本沒幾個人領得到4.6
03/04 11:46, 36F
推
03/04 13:20, , 37F
4.6真的沒有包括不休假加班費，那一個月是叫工作獎金
03/04 13:20, 37F
推
03/04 13:40, , 38F
國營是績效2.6 工作1 考績1 不休假另外算最高就一個月
03/04 13:40, 38F
推
03/04 13:42, , 39F
假設職員年資到頂最高就是領12+4.6+1不休假+1年功俸=
03/04 13:42, 39F
→
03/04 13:44, , 40F
18.6個月 大概是這樣 福利金有的沒的也不多就不算了
03/04 13:44, 40F
推
03/04 14:52, , 41F
你門這樣說會被公務新貴罵丟臉喔
03/04 14:52, 41F
→
08/06 01:29, , 42F
13.5個月，菜鳥無誤 https://muxiv.com
08/06 01:29, 42F
‣ 更多 dunfel 的文章
文章代碼(AID): #1FKd2l71 (PublicServan)