[問題] 實務訓練期間可以報加班費或補休嗎?

看板PublicServan作者 (愛上喝咖啡)時間14年前 (2009/10/22 20:41), 編輯推噓9(9推 0噓 9→)
留言18則, 14人參與, 最新討論串1/1
業務很雜 很多 幾乎每天都在加班 問過人事室是否可以報加班費或補休 但沒有人可以給我確切的答覆 就含糊帶過去 想請教還在四個月實務訓練期間 可以報加班費或補修嗎 謝謝...... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.167.208.146
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10/22 20:46, , 1F
看各單位而定 不過沒規定不行
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推
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我們單位是說可以報加班費耶
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推
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我們單位要實務訓練後才能報加班
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推
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我們都直接報加班，可補休不可報加班費
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推
10/22 21:40, , 5F
好羨慕樓上 我們大多是報加班費不可補休
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10/22 21:42, , 6F
感覺休假比拿159的時薪好太多了T.T
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簽!!,如果不行你就可以有理由不加班
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我們是都不行
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10/23 17:37, , 9F
所以說每個單位規定的不一樣?！
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應該說各單位的文化不同,也有責任制的.
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可阿 我實務訓練就狂加班 @@
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推
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我的單位就是責任制 但是假日的話就可以報
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責任制好恐怖，樓上是什麼職系..
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其實一般都是責任制的阿 自己的文辦不完本來
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就要想辦法辦完阿
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業務量超大 已經連走兩人 但課長撂話
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不會批加班費 自己加沒錢的
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參考一下!謝謝! http://www.94istudy.com
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