[勞資] 勞退金自行負擔？

看板PttLifeLaw作者Merlinsbeard (merlinsbeard)時間4年前 (2019/11/17 00:24)推噓2(2推 0噓 9→)

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事實經過：在補習班打工了快兩年（一週四天，一天3-4小時）今年七月中老闆不知為何突然想幫我保勞健保，我沒有什麼意見，就同意了，但10月因為學校問題，無法繼續打工而提離職。這個月去領薪水，既然才領300塊...但照時薪算是8600。老闆說因為每個月勞健保會比較晚下來什麼的，所以可能會累積幾個月再一起扣。所以說，一直到這個月領薪水，老闆一次扣了從七月中到現在的勞健保，重點是，他還從我的薪水，扣了勞退金，另外，他還說他保錯額度，保到月薪23100的額度，他還表示，公司因此多付了很多錢。我先承認，在這之前，我完全不懂勞健保的制度規則，事後我才發現勞退金應該是雇主要負擔的，於是我當天就和老闆聯繫請問關於勞退金的問題，老闆居然回我：「我之前有跟你說，勞退金的部分需要你自己付擔，因為你不是正職，而且那以後是你自己的退休金。」我有印象他曾說過要我自己付擔，當時也因為不清楚詳細內容，於是口頭上同意她。到現在才發現也太扯了吧，上個月完全白做工... 尚未到勞保局確認是否有繳納勞健保與退休金的部分，會儘速完成。問題： 1.雖然我口頭答應自行負責勞退金（沒有簽署文件），但這本來就是公司的責任，公司是否違反？ 2.公司保錯額度，我應該有權利要求付擔我本來應該付的部分就好？ 3.我還有機會拿回這個月的薪水嗎？先感謝各位幫小妹解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.204.204.31 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PttLifeLaw/M.1573921440.A.B69.html

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yesohya

11/17 00:25, 4年前 , 1^F

11/17 00:25, 1^F

※ 編輯: Merlinsbeard (180.204.204.31 臺灣), 11/17/2019 00:28:55

推

cyjonas

11/17 00:29, 4年前 , 2^F

11/17 00:29, 2^F

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cyjonas

11/17 00:33, 4年前 , 3^F