[勞資] 督導不給離職否則降薪

看板PttLifeLaw作者kiki70125 (沐雪)時間5年前 (2019/03/08 09:20)推噓3(3推 0噓 4→)

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事實經過：我的督導是行銷公司那邊的人跟行銷公司那邊一開始談給我正職的待遇與班量一個案子時薪是300 無紙本記錄簽約信息往來錄音可是兩個月過後我發現自己的班量不夠多想要離開已經提前五天講有信息往來對方現在說公司規定如果離職沒有提前一個月說那他可以只給我法定時薪150 我說那我要看公司相關規章他們不拿出來還說後面我沒有上到的班也是要扣錢因為我曠職他要扣找人代班的費用問題：因為我跟公司屬於接案工作所以我不確定勞基法有沒有保障到這塊請問公司可以片面只給我150時薪嗎還有我已經提前五天說他還能扣我代班費嗎？先感謝各位幫小妹解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.131.250 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PttLifeLaw/M.1552008001.A.CA5.html

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enterpirse

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03/09 12:45, 5年前 , 3^F

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