[勞資] 老闆誤植勞退金94%(3/15近況更新)
事實經過：
目前離職，2013/3/9接到老闆電話通知已下情況
1)申報的時候:個人提繳6%(公司幫員工提繳，已從薪資裡扣除)
公司每個月的薪資表上金額無誤
2)公務員電腦輸入錯誤變成:公司提繳94%勞退+個人提繳6%勞退
3)多提繳的94%勞退是從我2012/1/1到職~2013/2/8離職一直都是錯誤沒有
發現去更正因此過了民法追朔期一年
4)老闆說他跟主管查詢發現是誠辦人員失誤,需要公司跟我提出證明只有繳6%
5)我必須在老闆擬好的"證明書"上"簽署蓋章"
(文末付上老闆給的同意書，OOO的部分是我本名紅色是
我覺得有異不懂的地方)
2013/3/13
1)抽空去勞保局查證確實誤植了94%勞退給我(已拿到勞退專戶明細)
2)勞退金部分承辦人員說無法更改
3)勞保局現場我也提出有關"同意書"的部分，當然勞保局表示這不具法律效益，
只能算是我和雇主私下的協調。
----------------------------------------------------------------
問題：
1)那雇主多繳的勞退我要怎麼還?勞保局?(看起來是不可能)
那不就變成我要拿自己的存款出來還?(扣掉自己提繳的6%)
這樣每個月我得還給雇主1萬7千多，不就等於我做白工了(扣掉生活開銷)
2)同意書我沒簽，因此今天雇主傳簡訊告知:如果遲遲不回覆要上法庭打官司
(這樣讓我很焦慮，說實在的不是我弄錯的為什麼要這樣?是說要告我?
還是請法律跟勞保局追討)
3)同意書文末有提到要取勞保局配合辦理，如問題(2)不是說都不能更改了
，那這份同意書有問題吧?!
------------------------------------------------------------------------
聲明暨同意書
本人○○○確認於●●●幼教社(以下簡稱「小●●」)
工作期間，小紅點為本人負擔之勞工退休金提繳率為每月
工資6%，且本人並未自願另行提繳退休金。
就本人於小●●工作期間，因電腦系統作業錯誤，致
小●●為本人提繳每月工資94%之勞工退休金，及每月工資6%
之勞工自願提繳退休金，此並非本人與小●●之真意，是本人
特此同意將差額(即小●●為本人提繳高於每月工資6%之部分
及勞工自願提繳之部分之勞工退休金)退還小●●，
敬請 貴局配合辦理。恐口無憑，特立此據。
此致
行政院勞工保險局
聲明人:
身份證字號:
中華民國 年 月 日
先感謝各位幫 小弟/小妹 解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 219.84.176.215
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.176.215 (03/13 19:12)
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.176.215 (03/13 19:13)
推
03/13 20:35, , 1F
03/13 20:35, 1F
→
03/13 20:35, , 2F
03/13 20:35, 2F
勞動契約是指就職同意書之類的嗎?
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.176.215 (03/13 21:13)
→
03/13 23:59, , 3F
03/13 23:59, 3F
薪資上雇主已經減去6%薪資提繳了
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.176.215 (03/14 00:12)
2013/3/13 晚間10點初
我傳簡訊給雇主表明:
勞退諄互調閱資料確實雇主提繳了94%，聲明書部份恕我無法簽署
相關處理及簽署文件請雇主跟勞保局承辦
雇主回復:
因電腦作業疏失(還是不提誰的電腦，說清楚不就了解責任歸屬了嘛)
造成雇主提繳94%及個人自願提繳6%(這個不是從我的薪資理已經扣了嗎?怎麼又變沒有)
公司從未和我收取過這個費用(明明就從我薪資裡扣了6%)
依據可查，公司幫你多繳提繳了94%已入你的勞退專戶，還有個人自願提繳6%
以上屬實，也不是你及公司的本意
所以請你幫忙配合簽聲明同意書。
如果不配合，進入你專戶的金額"屬不當得利"
那就等法院的判決!
請深思，該是你的就是你的!
------------------------------
我不懂，我又沒說不還她這份不屬於我的金額
也說了請他跟相關單位承辦
但勞保局也表態，過了期限無法改。
那請問雇主他是要跟誰辦理這項業務?要我簽這份文件根本沒有效益啊
而且要我還，等我勞退能領出來的時候才有錢還她
94%等於扣掉我開銷之外一個月要還她一萬七千多x12個月(不是小數字)
更何況，到時候領不領的到勞退是個問題
若我要諮詢法律途徑援助，我應該跟律師提到哪些重點?
律師需要陪同嗎?
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.176.215 (03/14 00:26)
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.176.215 (03/14 00:26)
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.176.215 (03/14 00:27)
推
03/15 08:49, , 4F
03/15 08:49, 4F
→
03/15 08:50, , 5F
03/15 08:50, 5F
→
03/15 08:50, , 6F
03/15 08:50, 6F
2013/3/15 目前查詢近況
已和當初承辦人連絡，也告知雇主錯誤勞退94%部分我願意歸還。
雇主表示目前向勞保局辦理申訴業務，需要我填寫些文件資料
(雇主部分準備好了獨缺我的)
我請雇主提出"勞保局相關的申訴文件"讓我查看，以便能夠放心的協助公司處理
但雇主還未提出，不斷和我說只缺我的資料。
我也只能主張看到勞保局的文件才能放心簽署。
另外也跟雇主提到"聲明書部份"文字敘述不夠詳細:
1.由誰處理申訴?
2.錢由誰/單位退還?
3.專戶利息部分?
4.資料僅供申訴還款?
5.一式兩份，雙方簽署
(以上我覺得有少的部分)
-----------------------------------------------------------------------
另外我和勞保專員詢問:
我 :申訴部分是由公司向當局申訴，那個請問我需要配合簽寫資料嗎?(主要是簽名蓋章)
專員:申訴業務部分是由"公司←→勞保局"雙方之間，若有任何資料需要調閱，也是請
雇主提供
例如:薪資證明、員工提繳、公司提繳部分
我 :當局跟雇主要求提供哪些資料?包括我本人的
"姓名、戶籍、電話、身分證影本嗎?"?
這些簽職場契約時候都有提供雇主了。
專員:若有提供給雇主那自然是不需要向您(我本人)要任何資料包括簽署部分，
因為當初申辦勞退的是"公司"而非我本人。
-------------------------------------------------------------------------
後來當局主任有跟我提到申訴的部分，若雇主一直需要找我，而我不想被打擾。
(如前面專員回覆是屬於""公司←→勞保局"雙方之間""的申訴業務)
可以跟雇主協議寫切結書
內容包括:
1.我願意放棄94%勞退並且更正回6%勞退，爾後若有需要
並以證人身分(我)證明94是錯誤的部分
(這點當然沒有問題，不是我的錢我當然會還給雇主，只是雇主一直很模糊的講不清
跟誰申訴也沒有文件能給我看)
2.由勞保局跟公司辦理申訴作業部分
3.若申訴不成則必需等我退休後能領出"現金/包含利息部分"
全數無誤奉還給該公司
4.還沒想到...有哪裡不足的...
--------------------------------------------------------------------------
這是目前到今天的狀況，
另外再次聲明：
"94%的勞退我會歸還給雇主"
過程當然我希望透明化，這樣相對的我也比較放心
能夠配合只是和雇主提出來，卻沒辦法得到透明化的答覆。
這樣後續的處理問題才能夠順利配合協助。
請雇主提供申訴單位的電話，雇主說會回覆我(2013/3/14昨晚)到今天也沒有下文
雖然勞退金是入到本人帳戶，但勞保局也和我表明這是"公司(申報單位)和勞保局
的業務")
因此不需要透過第三人(我)，除非需要我佐證。
但雇主認為我必須一同處理這件事。
因此我能做的大致上就是和雇主雙方寫"切結書"由雇主處理。
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.255.130 (03/15 17:57)
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.255.130 (03/15 18:05)
※ 編輯: willa01 來自: 219.84.255.130 (03/15 21:44)