[內部] 工作點太低會怎樣?

看板Post作者 (元大)時間7年前 (2018/11/13 12:59), 編輯推噓24(24039)
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如題。請問工作點太低會怎樣? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.138.106.46 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Post/M.1542085170.A.786.html

11/13 13:50, 7年前 , 1F
只好希望該局員工多多去休假,嚴重的話,該局裁人,
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11/13 13:50, 7年前 , 2F
員工被調到他局。
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11/13 14:17, 7年前 , 3F
上面會覺得你太閒
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11/13 17:39, 7年前 , 4F
個人工作點太低如果業績夠好的話,一般來說不太會怎樣。
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11/13 17:40, 7年前 , 5F
全局工作點太低,半年會評估一次,減人天而已....
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11/13 20:51, 7年前 , 6F
會被檢視其他的業績
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11/13 21:14, 7年前 , 7F
不合時宜的工作點 早就該廢了 反正公司只看壽險誰管你做
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11/13 21:14, 7年前 , 8F
的快
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11/13 22:36, 7年前 , 9F
很多東西沒算工作點的 每個客人花費時間不同 我不相信
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11/13 22:37, 7年前 , 10F
公司不知道這些 隨便弄一個工作點控制基層 搞笑而已
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11/13 23:03, 7年前 , 11F
不會怎樣.......我看資深部分轉調都這樣....
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11/13 23:34, 7年前 , 12F
無摺多加備註,不知會多多少工作點XD
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11/14 00:24, 7年前 , 13F
不會怎樣 有個同事常常做到螢幕保護程式跑出來 依然
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11/14 00:24, 7年前 , 14F
健在 快退休了
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11/14 07:41, 7年前 , 15F
其實上面也是會看工作點
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11/14 07:41, 7年前 , 16F
太低可能會被調走
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11/14 08:27, 7年前 , 17F
桃園某甲等郵局 曾經出現33的數字
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11/14 12:31, 7年前 , 18F
33點?! 屌
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11/14 15:28, 7年前 , 19F
我旁邊那個資深的都五十幾而已,也是做爽爽
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11/14 16:55, 7年前 , 20F
忽然想起前陣子聽到某個未證實的謠傳
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11/14 16:55, 7年前 , 21F
說明年開始外勤工作效率不好的可能會被fire掉
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11/14 18:50, 7年前 , 22F
教你 一張100萬定存叫客人分20張5萬續存
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11/14 18:50, 7年前 , 23F
之前我同事工作點太低,只要看到我窗口前有要寄ems或國內
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11/14 18:50, 7年前 , 24F
快捷的客人都求我讓給他做XD
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11/14 18:51, 7年前 , 25F
包準你們局還需要加人
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11/14 21:59, 7年前 , 26F
我壽險業績超爛,只能拼命撿窗口業務來做,所以工
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11/14 22:00, 7年前 , 27F
作點很高,我們經理說不招壽險你就要多按號碼讓其
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11/14 22:01, 7年前 , 28F
他同事有時間講啊 所以我寧願多做點 大概是這樣
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11/14 22:08, 7年前 , 29F
這位33同仁事蹟罄竹難書 可以上班講安麗或是消失半小時以
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11/14 22:08, 7年前 , 30F
11/14 22:08, 30F

11/14 22:22, 7年前 , 31F
我深深地覺得內勤也只是另一個屎坑...
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11/15 00:08, 7年前 , 32F
有掛??前兩樓??
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11/15 08:31, 7年前 , 33F
開個戶半小時,代收貨價三小時。重點業績也稱不上好 沒有
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11/15 08:31, 7年前 , 34F
最狂只有更狂
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11/15 10:39, 7年前 , 35F
開戶半小還能接受 代收貨價三小時也太扯
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11/15 13:17, 7年前 , 36F
沒想到說到工作點能引起這麼多討論。我是問個人工作點低會
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11/15 13:17, 7年前 , 37F
怎樣。比如說月平均60幾。可是其他人都80幾呢?
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11/15 13:17, 7年前 , 38F
工時都是480
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11/15 13:27, 7年前 , 39F
工時打480 你們主管xx壞去還是想整你們?!
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11/15 16:11, 7年前 , 40F
工時480不對嗎?我們除了ATM檯可以扣一小時以外,所有人
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11/15 16:11, 7年前 , 41F
都是480
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11/16 08:48, 7年前 , 42F
哈哈 你們上班從8:30~17:00 中間有八小時?
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11/16 08:48, 7年前 , 43F
然後 八小時全部做櫃檯 不用聯系客人等等雜事?
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11/16 08:49, 7年前 , 44F
經理打480真的滿扯 一般都360或420
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11/16 14:48, 7年前 , 45F
難怪別局都工作點破百。我們不管怎做最多才90幾。那到底
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11/16 14:48, 7年前 , 46F
哪個才是標準?
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11/16 17:30, 7年前 , 47F
我們專員說標準是480
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11/17 15:27, 7年前 , 48F
8:30到5:00 扣一小時小休息 打480...唉唉
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11/17 15:27, 7年前 , 49F
大家都奴性發作悶不吭聲 默默被精簡裁併局?
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11/17 17:14, 7年前 , 50F
不是都480?裝atm才扣2小時
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11/18 09:09, 7年前 , 51F
那請問henry大是跟什麼單位什麼人反應呢?
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11/18 09:13, 7年前 , 52F
你們是哪個縣市的支局可以每天都不打到480?
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11/19 13:27, 7年前 , 53F
上面是看整局的工作點,個人的其實不太重要
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11/19 17:00, 7年前 , 54F
業績不好的時候,工作點低經理會盯...
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11/19 20:19, 7年前 , 55F
我們也都480耶!頂多郵務會打450,也很好奇是哪個地
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11/19 20:19, 7年前 , 56F
區可以360或420!?
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11/20 23:35, 7年前 , 57F
個人工作點毫無意義,公司看的是局的工作點,裁人增
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11/20 23:35, 7年前 , 58F
額都是看局
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11/21 07:35, 7年前 , 59F
問題應該是郵局的服務跟不上腳步。什麼工作點的,都不是
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11/21 07:35, 7年前 , 60F
重點吧!
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11/21 22:32, 7年前 , 61F
能打360是沒被發現吧,別聲張^^
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11/21 22:35, 7年前 , 62F
工作點意義是個人生產力,局等計算。每年檢討
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11/22 21:32, 7年前 , 63F
反正你工作點在高,也比不上壽險業績
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文章代碼(AID): #1RwbeoU6 (Post)