[內部] 輪休相關的問題
各位郵局的前輩大哥大姊午安:
我在桃園的某一支局服務剛好屆滿一年,其中有一現象我想與大家提出討論,看大家在輪
休排假部分是否都是一樣!?
在下是台中人在桃園服務的,目前累休已經有5天的假期,於是想安排在禮拜五或禮拜一
可以回家三天,但是在跟本局經理排休時,經理明確指示: 1.每月的1日到15日都不得排休
,因為月初人數業務眾多。 2.禮拜五,及禮拜一不得休假,因為周末前後人數眾多不得休
假。 以上兩點是近半年來經理所實施的,但最近局裡已經開始有人議論紛紛,認為都無法
擁有連假可以出遊或是出國。這些在下覺得還好,但是在6/2禮拜四經理排休,當天是月初
辦理業務的人很多,而且他的做法跟他所跟我們說的第一點規定相違背,所以我想請教各
位先進,是否在你們支局擁有相同的情形?再者,假如經理在某些做法上具有爭議,我們
從業人員是否有任何管道能夠申訴? 謝謝各位大哥大姐的回答。
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