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討論串[北美] Fired for Poor Performance
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Re: [北美] Fired for Poor Performance
推噓2(2推 0噓 4→)留言6則，0人參與, 最新作者pttnoguest (No Guest)時間12年前 (2013/08/04 20:51), 編輯資訊
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這個出事原因是朋友a不管 還是他管不到. 以後被炒比較好解釋發生了什麼事. 不用 可能明天早上卡刷不過 直接找守衛開門打包回家. ...中略...你沒進辦公室還是你朋友沒進辦公室 不過bbs上朋友就是當事人 所以沒差. 上層等級多高 和你老闆關係如何 自己評估看看 老闆是要救你還是要炒你. 要開除不
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[北美] Fired for Poor Performance
推噓1(1推 0噓 7→)留言8則，0人參與, 最新作者Monasyllable (其實..這樣就很好了..)時間12年前 (2013/08/04 12:19), 編輯資訊
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朋友 A 最近工作上碰到重大挫折。. 他的一個案子沒有處理後，不幸地造成公司損失，客戶也很不高興。. 雖然另一個客戶很喜歡他，可是他現在很擔心會因為這件事被公司開除。. 朋友現在問題如下：. 1. 如果公司真的要因為「工作表現不佳」而開除 A，是否之前一定要有書面 PIP 才. 可以？. 2. A
(還有886個字)
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