[亞洲] 日本雇用契約的簽約問題
想請問在日本工作各位大大
我現在是A社正社員同時也在找轉職中.
如果我拿到了B社的內定了,
請問我現在(在A社工作狀態中)可以提早跟B社簽好明年四月開始工作的正社員雇用契
約嗎?
(當然,明年四月前我已經從A社退職了)
請問這樣提早簽約是合法的嗎?
ps. 我不是在問二重契約的狀況(同時間屬於兩家公司的正社員)
不好意思希望有人能解答了><
其實明天會跑去相關機關問一下...
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