[請益]用LinkedIn找工作需要放照片嗎?

看板Oversea_Job作者 (阿杰)時間9年前 (2016/05/03 22:11), 編輯推噓16(16推 0噓 22→)
留言38則, 22人參與, 最新討論串1/1
一般傳統履歷都是不建議放照片, 理由之一是避免增加被歧視的機會, 但是我看LinkedIn好像又不是這麼回事, 我看我朋友有放照片和沒放照片的比例大概一半一半, 請問大家有放和沒放照片對找工作容易度有差嗎? 不同國家對LinkedIn放不放照片的看法有沒有不同? 如果要放的話需要西裝領帶嗎?會不會太拘謹?還是一般有領襯衫即可? 謝謝. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.165.154.173 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1462284702.A.81F.html
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清楚的生活照
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我在美國，不放照片的profile我不會take you seriously
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推
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之前找了幾個歐洲大咖教授，他們就沒放照片
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推
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根本沒差 有沒料看內容就知道
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推
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要
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推
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看你找什麼工作...攻城師上班都不西裝領帶，照片亦同...
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推
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我建議你還是放正式的照片 LinkedIn 是你找工作的平台tak
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e it seriously
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推
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要放
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皆可, 但放了可能被搜尋到的機率較高 (?)
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要放! 最好是放正式服裝大頭照, 這樣看起來比較專業
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推
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不可放生活照或不放.
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linkedin profile 不是 resume 所以放照片沒差吧
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看領域了，行銷廣告的通常都會放正式的照片。做analyti
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cs有沒有照片影響力不大，嘗試過一樣的profile有照片沒
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照片一樣多人挖角。
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推
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但沒有照片真的會有人點進去看的動力嗎？
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推
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推四樓
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工程師類的沒有照片應該沒影響...
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要放
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工程師根本沒差,其他行業的最好放一下,像是商業,設計類
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認真的嗎？又不是臉書...
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推
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我個人覺得「語言岐視」的機率遠大於種族岐視，膚色是其次
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，重點是你要找人幫你寫英文履歷，寫得看不出來你的英語不
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是母語
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語言歧視嘛... 真的英文不行到了面試或職場上還是會被刷阿
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照片重要.至於眼鏡最好搭一下臉型與髮型,由專業人員幫你選
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,要說是履歷表用的,應徵的職務特質等資訊.
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爭取第一關通過也好.
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對了feeks大我好像看過妳照片......
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推
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但如果linkedin上的英語不完美，可能連面試機會都沒有，見
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面三分情，面試時英文不完美，但氣勢有出來，加上誠懇笑容
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滿面、清楚有條理的推銷自己 還有機會。個人經驗是 第一關
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的文字部分讓人覺得英文不好就GG了。。
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話說我沒用LinkedIn 有個萬年沒更新的帳號
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推
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看領域，我做analytics，我放生活照，覺得沒差，一樣有人找
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推
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yes
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05/15 15:57, , 38F
夠大牌是可以不用放 大部份大家都會放　
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