[心得] 看完2100全民開講的心得
謝謝辛苦在節目上為護理人員發聲的各位先進！
看完節目後，我有一些淺見想和大家分享，
當然我的想法不一定對，但希望大家可以參考看看。
首先醫院和護理人員是唇齒相依的關係，
我認為導致現在護士荒的主因是健保制度，
原因是健保的預算是有限的，當全台醫院都在分食這塊大餅時，
到院求診病人數並未減少，甚至是與日俱增，
因為病患認為自己有繳錢，所以三不五時就到醫院報到，
甚至對看診醫院不滿意時，就開始hospital shopping（全台醫院都逛遍了）,
不珍惜和濫用健保資源，導致醫院收越多病人，
反而越賠錢（因為在健保制度下，醫院能分到的餅就只有這麼多）
於是，在對外無法開源的情況下，醫院為了能夠經營下去，
只好從內部著手，精簡人事成本，
遇缺不補（反正看準責任制，就是要事情做完才准下班），
變成許多醫師除了要看診外，還要兼行政職，
而護理人員則是要照顧的病患變多，loading越來越大，
一個人當三個人用(或更多?)，所以開始陸續有人離職，
一開始雖然院方有補新人，但新人早就被單位"操"到嚇壞了，根本不會留下。
而院方面對這個狀況，只得關病房因應
（說句坦白的，這是最節省經費的作法，因為醫院收越多病人越賠錢）。
以上是我認為的現況，
基本上醫院和護理人員是唇亡齒寒的關係，
因為若非健保的壓榨，醫院根本不需要這樣對待護理人員，
所以也許最好的做法是拉攏醫院和我們一起向衛生署抗議。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 61.60.254.102
※ 編輯: kissness 來自: 61.60.254.117 (05/05 02:03)
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