103-1社長參選參選發表

看板NTUPHOTO作者 (嘖嘖)時間10年前 (2014/06/03 21:18), 編輯推噓5(500)
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我是機械三的陳則丞 要參選下學期的社長 攝影社經歷 100-2 加入攝影社 101-1 學術部員 101-2 學術部長 102-2 副社長 以下是我的政見 1 社課內容重新規劃 過去幾個學期的社課,社員和幹部的出席的意願不是很高,在下半學期安排講座參與的人 數也都不多。下學期希望能提高大家社課的出席率,會重新編排社課內容,增加講座次數 ,並且在課前做好宣傳的動作。希望可以提高新生和舊生參與社課的意願,原先社課內容 如曝光構圖等基礎社課與午聚做結合,讓家長可以帶相機實際操作教學,或在外拍時由幹 部們交導新生基礎的拍攝技術,增加新生們與幹部互動的機會。 2 暗房/數暗維護改善 這學期暗房常常面臨到藥水不足,或是使用完暗房設備後沒能回復,造成下一位使用者的 不便。下學期希望可以改善此狀況,首先實習時強調維護的部分,並請幹部定期檢查藥水 存量,或是結合儲值系統,每位暗房使用完畢後登記,確保下一位能有得到完善的暗房品 質。 3 舉辦社員個展 去年有在心洞咖啡定期舉辦個展,許多次的展覽都還滿成功的,但這學期中斷。希望能在 尋找另一個場地(目前是偏好與活大協調,請他們將活大藝廊某一區域讓我們定期辦展, 可以增加作品對校內學生的曝光率),展期兩到三個禮拜,希望藉由舉辦個展能讓社員多 點發揮表達想法的空間,也可以讓社員多參與討論作品的機會。 4 工作坊 下學期工作坊課程改回一學期制,去年的工作坊為一學年制後,產生了不少問題,如課程 不夠內容不夠充實、出席率降低以及下學期新生無法加入等等問題,因此下學期工作坊課 程改回一學期制,並提早宣傳招生,預計於開學前三周確定名單。 5 圖書資源的推廣 社上藏書資源豐富,有六百多本書籍,但借閱率極低,許多新生甚至不知道可以借閱,我 覺得有點可惜。下學期希望學術部能安排定期推薦書籍供新生參考。 幹部組織 學術部 部長 安排社課講座、聯絡講師、驗社課 部員 講授社課、場控、紀錄、管理分享圖書 暗房部 部長 規劃暗房工作坊課程、指導新幹部 部員 暗房維護工作、帶新生實習、管理相紙、底片櫃 數暗部 部長 規劃數暗工作坊課程 部員 數暗維護、帶實習、管理相紙、協助展覽期間輸出 活動部 部長 部員 舉辦各式大小外拍、活動 展覽部 部長 部員 負責規劃籌備期初與期末展覽,以及活大藝廊等相關展覽 總務 管理社團財政、社內各活動報帳 場務 處理對學校行政事務,申請活動、借場等 午聚大家長 負責與各家家長定期開會規劃午聚活動 最後一定要的屁話時間 想當年還是個小大一的時候(不知不覺要大三了...), 每次上完課都聽潤豐說要去社辦參加午聚 那時對拍照也有點興趣,手邊有剛好有老師借的相機 於是就在下學期加入了攝影社 於是就是一連串的外拍 社課 午聚 那時真的從幹部們身上學會了很多受到很多幫助 在陳翔的聳恿下當了下學期的幹部 當了學術部員講了堂社課 在高浩正的聳恿下又當了學術部長 在經過機械系崩潰的大三上後 這學期又當了副社長 其中經歷了幾次的展覽 不知不覺那些幫助我的幹部們都已經要畢業了 變成已經社團數一數二資深的老人 我想這就是攝影社吧 總有些傳承和創新 每年都有一些人離開一些新人入社 從一開始只有黑白暗房 漸漸發展出了彩暗 第一次社烤、社卡 第一次工作坊 第一屆攝影營 經過一次次新的嘗試才演變成現在的攝影社 而當初帶領我的人都要畢業了 也不知道自己還能在社團待多久 希望能趁最後一點時間 把我知道的攝影社傳承給未來的社員們 希望能讓大家知道 攝影社不只是個社團 它更像一群有共同目標的人的一起打造的家 歡迎加入這個大家庭 相信會愛上這裡的 所以 請大家記得社員大會要投票給我 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.112.217.6 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/NTUPHOTO/M.1401801511.A.C1C.html

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推推推
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感動內~~~推推推
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推~
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推!!!!
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水歐陳則承上惹我就要回去玩囉ㄏㄏㄏ
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文章代碼(AID): #1JZSidmS (NTUPHOTO)