[閒聊] 昨天向協理報告工作進度
看板NTU93thLIS作者feelmyself (Knowledge management)時間20年前 (2005/09/13 09:34)推噓0(0推 0噓 0→)留言0則, 0人參與討論串1/1
昨天向協理報告完後,協理也給了一些意見.
過去我在學校,聽到許多關於組織要進行知識管理,
須由上往下來推行,現在想來,那指的是上面的管理階層須持支持的態度,
而對於整個知識管理的大方向,是否由高階主管去訂立,
有點難說了,協理向我們說,上面的老闆或許說要推KM,
但什麼是KM,可能是一知半解,要讓一知半解的人來訂出大方向,
恐怕是有問題的.因此,協理表示,
以我身為這個專案的負責人,專案要往那個方向去走,
應由我來主導甚至決定,當然對於其他人的意見,我應該要去考慮,
但那些意見是可接受,那些是不適的,我須有判斷能力,
甚至專案負責人須去說服他人來共同努力,往我希望的方向前進.
聽完協理所說的,我只覺得挑戰似乎越來越大,
而這件事情也將越來越有趣,
沒想到除了擔任專案執行者外,我還可能要學著扮演管理者及協調者的角色,
而除了將知識予以組織保存外,未來亦有可能要進行流程改造,
這又牽涉到制度調整及組織重整了…這時,
我會覺得所謂人的「格局」可說非常重要,加上人的「態度」,
一件事情能不能成功,這都佔了相當大的重要性
總之,我相信,未來我的工作生涯會很有趣的
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明月幾時有。把酒問青天。不知天上宮闕。今夕是何年。
我欲乘風歸去。又恐瓊樓玉宇。高處不勝寒
起舞弄清影。何似在人間...
轉朱閣。低綺戶。照無眠。不應有恨。何事長向別時圓。
人有悲歡離合。月有陰晴圓缺。此事古難全。
但願人長久。千里共嬋娟긠 蘇軾－水調歌頭
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