[轉錄][建議] 轉貼：科技公司慘綠 國防役男套牢
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作者: gumphank (hank) 看板: Tech_Job
標題: [建議] 轉貼：科技公司慘綠 國防役男套牢
時間: Mon Oct 17 13:39:50 2005
【2005/10/17 聯合報】 ■ 記者許韶芹／台北報導
高科技產業當紅時，國防役男身價暴漲，如今不少高科技業相互廝殺，獲利逐漸降低，
過去看好工作穩定、又能分紅配股而加入高科技產業的許多國防役男，現在受限役期，
成了另一種「套牢族」。
每年十月初是國防役搶人大戰的熱門時間，廠商陸續到各大專院校舉辦國防訓儲說明會
。但和去年、前年，場場說明會動輒上百人參與的盛況相比，今年場子比往年冷清多了
，不少理工科碩士畢業生，開始有服一般兵役的打算。
國防部人力司顧問紀式勉分析，電子產業國防役男起薪約三萬七至四萬二間，福利比照
一般員工，可領取股票分紅。由於平均起薪相當，國防部統計資料顯示，有百分之八十
國防役男以公司股價作為選擇標準。
不過，科技產業變化快速，股王改朝換代的速度越來越快，當初因為看好公司股價而進
入企業服務，想拚個幾年，有點儲蓄和資歷，但市場卻在一兩年內「豬羊變色」，讓不
少役男也有「嫁不對人」的感嘆。
以二○○○年來說，當時IC設計產業正紅，威盛、矽統、瑞昱、凌陽等多家IC設計大廠
都是國防役男搶進的公司，當年威盛股價最高曾飆上六百廿九元；二○○一年，威盛股
價還有三百八十元水準。台大電子所教授劉深淵回憶，二○○一年十月，威盛至台大電
機系館舉辦國防役說明會時，卅幾坪大的會議室擠了三、四百人，想要進入威盛服役，
成績不僅得名列前茅、更要具備研發能力。
不過威盛經歷幾次官司訴訟，現在股價在廿元上下徘徊。二○○一年應徵國防役，隔年
進入威盛的役男們，今年剛好役期屆滿。若依照還原權值後的股價計算，役男們四年內
持有股票價格的修正幅度，高達九成五之多。劉深淵分析，股價修正事小，「但這些研
發能力一流的學生，四年內不能跳槽」。
網路通訊晶片霸主瑞昱半導體，一度也是國防役熱門牌。台大畢輔室曾做調查，最近三
年台大電機、電子、資工所學生，國防役最想進入的公司，除了蟬聯多年股王寶座的聯
發科外，就是瑞昱半導體。
不過，瑞昱最近幾年面對外國大廠Broadcom競爭，加上新產品上市速度不夠快，獲利、
股價大不如前。二○○三年，瑞昱股價還曾是百元俱樂部一員，但如今卻跌到卅元上下
，股價修正幅度高達七成之多。
科技業競爭，國防役男也住「套房」，但不少開有國防役員額的地雷公司，更是役男們
的夢魘。專走女性手機市場的大霸電子，去年就有五名國防役男進入該公司，但近年來
，大霸卻因財務屢生狀況，早成為櫃買中心重大訊息說明會的常客。最近一年，股價不
但從廿八元上下，狂瀉至兩、三元；被問題公司綁住的役男們因為不能換公司，也只能
眼睜睜看自己身價變成「雞蛋水餃股」。
二○○四年六月爆發假帳醜聞的博達，去年也收了四名國防役男，但現在博達宣告倒閉
，四位役男也只能接受國防部人力司安排，選擇服一般兵役，或轉戰其他公司。
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我不是球場上表現最好的人
我只希望自己是球衣最髒的人
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