交接
十月二號，新的工作月份開始，我的工讀資料已經正式被組織刪除，
凝視著那臺每早成為我的焦躁來源的打工鐘，
我拿起另一個工讀生的卡，放進去，打出一個時間。
這兩天，我算是被人情請託來幫忙，
所以只能依賴另一個工讀生的卡來記錄我的工時，
她進來的時間比我早了半年，沒想到我還比她早一步離開，
我瞥見我九月份的卡還靜靜地躺在盒子裡，順手拿了上去辦公室，
這張卡價值七千多元。
上午，到學校辦了一點事，所以跟辦公室請了半天假，
下午才去上班，今天我的一項重要任務就是向新人交代工作事項，
是交接，也是一種耳提面命。
原本，同事跟他約了兩點半，沒想到他兩點就到，
害我手邊的工作沒作完，就要忙著招呼他，
我事先列好了一張工作清單，把一天從頭到尾要作的事情，
列得清清楚楚、一點不漏。
然後，我帶著他，從打開電腦開始，一步一步實際講解工作的流程，
從新聞、奇摩電子報、活動GOGO、笑話、親子報、打字，
一路到改小朋友作文、送公文、郵寄、資料建檔等等。
我滔滔不絕般就像個恨鐵不成鋼的老師，他則呆呆的點頭，嘴裡嗯嗯的應著，
也不知道他究竟記得多少？聽進去了沒？
抬頭一看時鐘，竟然已經是五點下班時刻，我花了三個小時在講解工作內容，
他彷彿上了一場三學分、且沒有休息的課，
我突然想到，我在徵人啟事上寫的：「工作輕鬆，閒的時候可以作自己的事」
他會不會覺得被我騙了呢？其實我自己在工作時也覺得還緊迫的，
不過那是因為我還一邊上網看文章的關係。
我只好安慰他說，雖然事項聽起來很多，但是上手了就好。
等他走後，同事們對我說，我講解得非常詳細，比當初我被教的時候還詳細，
呵呵，真的嗎？我只是想把事情講得清楚一點，以免他作不來，
我還不斷耳提面命，希望他負責一點，要仔細挑小朋友的錯字、毛病，
還要盯著小朋友用全形標點符號。
面對新人，總是會有點不放心，擔心他是不是真的能夠勝任，
他外表看起來真的不精明，不過聽說能力很好，
但願我的「以貌取人判斷法」是錯誤的。
畢竟以後，這個職位就要麻煩他了。
交接了工作，竟發現自己今天該作的事情一點進度都沒有，
小朋友的作文才改了一篇，打字的進度也是零。
不過還好，明天才是我的最後一天，我還可以用一天的時間好好整理，
包括整理過去半年的回憶，整理面對未來的心情。
臨走前，同事跟我說，我應該要撐到十月中的社慶，會發獎金，
沒辦法啊，我也想拿獎金，可是我現在正面臨學業的關卡，好忙啊。
只好有所取捨，畢竟自己的人生要自己調配。
過了明天，我就再也不是國語日報的工讀生了，
還不知道未來的日子會怎麼寫。
在騎車離開公司回家的路上，
心裡面有一股離別的不捨和解脫的快感交織著，
分不清楚比例，也就懶得去釐清什麼了。
「不知道該怎麼辦的時候，就直直往前走就對了。」我在心裡告訴我自己。
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