[專欄] 金州勇士的冠軍文化

看板NBA作者 (true)時間6年前 (2018/06/18 10:09), 6年前編輯推噓-2(252721)
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盛治仁/金州勇士的冠軍文化 2018-06-17 23:50聯合報 盛治仁 沒有意外地,金州勇士隊拿到了NBA總冠軍。一個球隊在四年內得到三次總冠軍,不是一 件容易的事。 在紐約時報的專訪裡,勇士隊老闆Joe Lacob分享了建立好球隊文化的重要性,如何做出 好的決策,以及避免做出危害長期發展的決定。 例如早期給Curry一個很物超所值的四年合約、二○一五年沒有把射手Thompson去交易大 前鋒Love、 以及在二○一六年因為之前謹慎保留了薪資空間,才有機會再簽下球星Durant,造就了現 在的王朝。 今年贏得了總冠軍之後,Lacob的兒子告訴媒體說,他父親大概高興了五分鐘, 接下來就逼著大家把注意力放在規劃即將到來的年度選秀上。 球隊的永續經營,靠的不只是球員的素質及在場上的努力,管理階層的視野及建立的文化 也非常重要。 Lacob以創投的背景和思維來經營勇士隊,以開放性的溝通、整合外部意見和資源、善用 專家意見、以及不斷評估該如何變革等方式,創造了新的企業文化和籃壇霸主。 這跟多數球隊以老闆一人意志主導的作法頗有差異。 Lacob做了許多不一樣的事。他從矽谷科技新貴裡組成了主力投資團隊,為球隊帶來各種 不同的資源和經驗, 聘用了沒有任何球隊工作經驗的總管,以及兩位從沒有教練經驗的總教練。 這些一開始被認為是新手錯誤的作法,後來都發揮了很正面的效果。 夏威夷大學前籃球教頭阿諾在參觀了勇士隊的辦公室後,讚嘆地說,這裡是NBA裡的Googl e。 用一個例子來說明勇士隊建立的開放文化,二○一六年的總冠軍賽中,勇士落後騎士二比 一。 隊上負責音樂的一位助理看到了二○一四年冠軍賽馬刺防守LBJ的策略,建議柯爾總教練 改用小前鋒而非大前鋒來防守。 柯爾採用了這個後來證明有效的建議,事後也公開把功勞歸給這位助理。 二○一○年交易時,勇士隊還是一支不太受人注意的球隊,當初買球隊被認為是天價的四 億五千萬美金,現在已經估值卅一億美金了。 球場上,球員的天賦是最明顯且重要的特質,但是把一群好天賦的球員集合在一起,不見 得一定能打出好成績,就像今年的雷霆隊。 Durant的單打球風,其實和勇士隊的團隊打法並不天生相容; 能不能有好的眼光和布局,並建立起能夠解決問題的文化,才是關鍵。 馬刺隊可以長期作為一流球隊而不隨著明星球員退休而衰敗,其經營策略及文化更是受到 普遍肯定。好的球員可以讓球隊強盛一時,好的管理可以讓球隊長期興盛。 在激烈的競爭環境下,有人可以破繭而出,並長期維持成功,一定有值得學習之處。 我常想一個團體或個人能夠成功,絕對有天時地利人和各種因素的配合,也就是能力加努 力加運氣,缺一不可。 運氣絕對影響成敗,但是不能掌握。我們能掌握的是能力加努力,盡量設法提高成功的機 率。 有些得到短線成功的人,因為缺乏核心價值與能力,無法長期維持。 而有些機運不佳的人,因為堅持了自己的原則和目標,終究獲得最後的成功。 任何人都可能因為一個正確的決定、運氣或局勢而獲致一時的成功, 唯有建立好的企業文化和決策運作模式,並不斷與時俱進,才能經得起時間的考驗。 (作者為雲品國際董事長) https://udn.com/news/story/7340/3204200?from=udn-catelistnews_ch2 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.128.49 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/NBA/M.1529287774.A.6A7.html

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為什麼最下面作者是一個酒店老闆= =
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這咖不是夢想家燒錢仔嗎 呵呵
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治仁 現在記者隨便一個老闆的文抄一抄就能發了嗎
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錯字好多 而且勇士落後2:1是2015
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夢想家
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原來治仁就是老闆= = 抱歉
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冠軍文化:簽了Durant
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版主不管影版 一直跑來總版哈
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對手常常主將受傷
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先把人家名字拼對
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KD投降的文化
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搓眼 踢蛋 出腳
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Durrant
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※ 編輯: sodistrues (101.12.128.49), 06/18/2018 10:22:51

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組最大團的文化
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好多人還在生氣
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打不贏就加入的優良傳統
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= =484其他版版主不能來總版 影版早就提辭呈了
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兩億
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等小組長過而已 有把季後賽管完已經仁至義盡了
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對手主將常常受傷的文化 好棒棒
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冠軍文化,埋地雷搓眼踢蛋
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兩億好棒
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抱腿組大團的文化
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市值長了7倍
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靠裁犬跟把對手主將弄傷的文化
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抱起來
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06/18 10:41, 6年前 , 27F
馬桶坐太久對下半身血液循環不好
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維護衛冕軍之推
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06/18 10:43, 6年前 , 29F
一堆崩崩 笑死 廁所待很久欸
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到底是什麼文化?
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06/18 10:45, 6年前 , 31F
裁判 出腳 抱大腿 三大文化
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聯盟挺負面一堆的隊伍奪冠QQ
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06/18 10:50, 6年前 , 33F
對手主將都沒辦法上場的文化
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06/18 10:53, 6年前 , 34F
踢蛋 折腳 搓眼的文化怎不提?
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06/18 10:55, 6年前 , 35F
3:1被逆轉先找大腿 情勢不妙對面主將會剛好受傷
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06/18 10:58, 6年前 , 36F
當年公牛八年內拿六個冠軍,然後說爛掉就爛掉。講這
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些什麼建立冠軍隊文化的,都是幹話。
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好氣好氣 XD
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推文XD
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Gs:明明就都自己養的!!
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還不是靠柯瑞那便宜約
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Curry為什麼能有便宜約,自己養的啊
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大團文化
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好喔
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冠軍文化(X) 組團文化(O)
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組團文化哈
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money+組團文化
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廁所好擠
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各種生氣的崩崩
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阿就投降斑馬打髒球阿
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06/18 12:06, 6年前 , 52F
廁所好擠~ 請問廁所Party都喝什麼酒? XX眼淚嗎~
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06/18 12:09, 6年前 , 53F
好多平靜迷今天不平靜
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06/18 12:11, 6年前 , 54F
新世代的抱腿文化佼佼者 害聯盟第一人又要再抱
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06/18 12:33, 6年前 , 55F
咖哩便宜約原因是自己養的?
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06/18 12:41, 6年前 , 56F
笑死
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06/18 12:57, 6年前 , 57F
笑死,抱著球星大腿一直舔才是經營之道,這篇的推文是
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06/18 12:57, 6年前 , 58F
是最好證據
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勇士這團組的起來的原因,就是因為curry在不被看好
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06/18 13:00, 6年前 , 60F
的時候勇士用低於當時市場價值續約的,誰能想到之
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後直接連拿兩屆MVP
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06/18 13:05, 6年前 , 62F
樓上你這句話可以說成勇士球團慧眼識英雄...
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06/18 13:06, 6年前 , 63F
而且之後也補頂薪長約給他了...
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06/18 13:20, 6年前 , 64F
賭對了而已,事後贏怎樣說都不會錯
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06/18 13:29, 6年前 , 65F
撈政府標案錢比經營球隊還賺吧
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06/18 13:29, 6年前 , 66F
西區對手主將瘋狂傷退的文化
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06/18 13:33, 6年前 , 67F
當年有些媒體還嫌勇士給玻璃咖哩11M給多了
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06/18 13:34, 6年前 , 68F
Marcus Thompson II 這篇寫了那段歷史:
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06/18 13:34, 6年前 , 69F
06/18 13:34, 69F

06/18 14:05, 6年前 , 70F
講那些543 這幾年能拿冠還不是靠盤來的KD跟AI
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06/18 21:35, 6年前 , 71F
標題直接END
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06/18 23:00, 6年前 , 72F
抱大腿組天團,才是真正的關鍵,本文完全避而不談。
06/18 23:00, 72F

06/19 08:00, 6年前 , 73F
廁所蹲太久不好,快出來看看世界好嗎
06/19 08:00, 73F
文章代碼(AID): #1R9nHUQd (NBA)