討論串[公告] 上任申訴之處理
共 14 篇文章
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手面相是分開的所以可以獨論 不見得一定得提供一次貼滿五張照片. 這是必要和充分條件的差別 貴版要求板友提供充分條件亦無不可. 但版主最好保證一定會作回覆 否則便不合於比例原則. 人家問你可以不回 板規並沒有規定有問文就得解答. 還有請勿因人廢言 還要先調查別人資不資深才有資格討論板規？. 若只想搞個
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Souldragon:. 1. 人相學是要看人的學問，網路看相限制已經頗多. 今天如果有人要你解六爻卦，不給日月地支. 甚至只給內卦，. 在不能用八字卦、天星卦、大六壬的狀況下，. 如果你也可以解，我們就可以來討論一下本版版規問題。. 2. 你在卜卦版僅有29篇文章，Natal版四篇，. 2011年
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之所以建議一條鞭法 就是不希望板友無所適從. 貴版規定一週回饋 不得用推文 八字板規定三天回饋 可以用推文. 然後其它版版主也照自己想要的標準規定 完全沒有統一的標準可言. 個人是建議七天回饋 不要限波推文 有心人可以互相回私信做溝通. 其一降低板友壓力 不會動不動就變成黑名單 其二減輕板主盯板頻率
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這我不認同，能力有分很多種，除非你指的能力僅僅只是科目中的. 專業能力。. 管理版務，也是一種能力，要如何帶領，如何發起，如何引導，. 這才是板主所需的「能力」，否則縱使由蕭湘居士擔任人相版板主，. 他不會用指令、不會po文，那有質量可言嗎？（純舉例，勿針對此點爭論。）. 換言之，就算要重質，也要有
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小組長已經在各版發文，但是事實上目前來組務版發表意見的人. 還是有限。. 我個人認為不需要「去找」那些版主來說明，如果他還在，他還關心，. 版上有些文章明確點名許多版，那些版主早該主動出面說明，參與討論。. 如果他們不主動說明，撤職只是剛好。. 有時候我真的不懂，對待版友，很多時候版主會以版規限制、
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