[新聞] 北捷年終最高4.4個月 招考擠破頭
https://tw.appledaily.com/new/realtime/20171122/1245558
台北捷運去年營運創新高,北市議員戴錫欽在交通委員會提案指,行政院宣布明年軍公教
調薪,為鼓勵員工建議也調薪;其他議員也認為,北捷系統穩定性高、營運績效好,甚至
新加坡派員來取經,贊同應調薪。北捷總經理顏邦傑表示,公司支持此方案,但仍須待董
事會通過後,再經市府核定才可執行。
《蘋果》報導,北捷業外收入包含商場、廣告及轉投資事業,在2014年營餘有16億元,20
15年有16.1億元,2016年達到18億元,今年到10月已有16億元佳績,預估年底可突破18億
元。
北捷人力處長陳文福說,北捷正職員工有5795人,若員工薪資調漲3%,一年需多支付1.58
億元。目前員工薪資除每個月的底薪外,另有年終、績效及考核3種獎金最高可拿到4.4個
月。
今日出版的《自由時報》報導,北捷正職員工年終、績效及考核獎金比照國營事業,最多
可到4.4個月,因此,歷年招考錄取率平均約在7、8%左右,今年3月招考控制員、司機員
、站務員、工程員與專員共94名,吸引3514人來報考,錄取率降到2.6%。(即時新聞中心
/綜合報導)
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