[閒聊] 公司資源分配不均 / 歌詞分配差異大

看板KoreaStar作者 (U_U)時間3年前 (2020/06/01 16:05), 3年前編輯推噓167(167推 0噓 362→)
留言529則, 126人參與, 3年前最新討論串1/1
如果公司分配資源不均，就是明顯只捧一個人或者明顯偏愛 （非毒唯妄想是明顯有落差的那種喔！） 或是歌詞分配不均，有人只唱個一兩句然後有人唱了快半首 1.這種情況下大家會怎麼調適啊？會乾脆脫飯嗎？ 2.在知道這個前提下就乾脆不要入坑？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.133.120 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/KoreaStar/M.1590998734.A.4C9.html
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(G)I-DLE?
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不是特別指他們XD 只是突然想到這個問題，而且我標題包括資源傾斜 這情況應該不少團都有（據我所知）
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我都看直拍...QQ
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那如果是公司資源分配不均因而心生落寞怎麼辦QQ
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你飯的那個人詞偏少才有差吧
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團飯心裡也會不開心...（吧？）
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少時以前也落差很大
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團飯心裡會覺得怪怪 但既然團飯 也沒
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有脫飯的理由
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然後已經是團飯不就代表入坑 所以你講
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的這兩個情況都不存在
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可能我表達不好，問題1是已入坑的情況下提問 2是代表正在認識這個團，並且有興趣的情況下 XD ※ 編輯: utoetly (39.9.133.120 臺灣), 06/01/2020 16:13:39
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雖然會有點在意 不過我通常不是因為舞臺
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入坑 比較偏綜藝 所以沒關係XD
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4M後期泫雅的part真的爆炸多...是Rapper但
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一首歌裡面可能有一半都是她的part的程度
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雖然喜歡泫雅但在解散前 方塊一直以來比較
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偏愛泫雅是事實
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歌秒想miss A ONLY YOU
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(G)I-DLE不是公司分配的吧 是小娟
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會考慮一下在團裡的定位吧~真的很喜歡的團
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會再觀察收錄曲是不是也有相同情況
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我的本命每次回歸mv畫面都很少不過還好是
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主唱，所以我都看直拍和聽音源比較多
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不過這種情況維持得太久都沒有改變要嘛有
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人退出.解散或是換公司 當然如果是換公司
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是最好
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相較於歌詞，整體舞台表現像是主舞或是中心
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或是killing part是比較會注意的地方
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我個人就會偏音飯
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會不追～眼不見 心不煩xD
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如果是公司製作人就算了，但是製作人是
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其實有時候是詮釋歌曲的選擇 完全公平
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的分配對歌曲的呈現度來說 不太可能
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歌詞分配有時要考量一下歌藝,有些唱真的
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不擅長
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團員自己，又給自己最多Part，多少會
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有點尷尬
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這種團通常過不久就會有人退團
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還有 454 則推文
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擋太久了，當然又會有人說初期怎樣，但從
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玻璃珠和mgt之後就沒怎捧她了吧...不過歌詞
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分配印象最深的還是潤娥在oh裡面...
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哈哈就是樓上這影片
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有人說Tiffany後期Part很多 我覺得可能
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是因為她要替補Jessica的位置 徐玄也能
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補上去但帕尼的聲音比較有辨識度比較適
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合替補原本高辨識度的西卡的歌詞 不過
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帕尼現場不好應該是唱法的問題
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是說女友的舞好像比以前還會擋人
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以前看這問題還沒那麼明顯
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有了解過但不覺得媽木資源平均啊～翻唱不
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能算solo吧？星的資源也...不過歌詞分配
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確實是比較好的了。
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不過首先要定義大家對於資源的看法啦
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覺得公司資源是主動給歌手安排什麼機會吧
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,至於內容要翻唱或出新歌這個是歌手自己
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的選擇,當初看頌樂vilve介紹自己的翻唱專
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輯,她說嘗試翻唱是自己的想法,rbw一直都
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有對於四位成員單獨發行歌曲給與機會,不
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會覺得媽木公司資源有傾向的問題,每位成
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員發展軌跡本來就不會完全相同
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其實整體來說RBW是很平均的吧 成員想要做
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什麼公司都會幫忙 像頌樂就很勤勞一直在創
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作跟想新的東西 之前也有說想做什麼公司都
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會幫 輝人喜歡跳cover公司也幫忙
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看起來是媽木尊重成員的耶～其實蠻好奇
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D大為什麼覺得不平均？
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簡單來說彩虹橋跟大部分的公司不太一樣的
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地方是基本上是媽木想做什麼就做什麼 公司
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輔助 資源一直在那邊看你要不要用而已
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*vlive *給予
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其他團我沒那麼熟,各家公司比例什麼的這
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我就不知道了^^" 但我想還不至於那麼少數
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啦XD rbw在推團方面經驗還很有限,可能只
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要可以試的不如都嘗試看看XDD
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但其實miss a主打統計起來歌詞是差不多的哦
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Yt有影片
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推NU'EST披薩團XD
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