[問題] 60歲領勞保年金,但想繼續工作問題
請教各位幾個問題幫忙解答一下:
我媽今年滿60歲,勞保年資為18年,
她今年想辦退休,開始領月領制的勞保年金,跟6%的勞退,
想請問:
1. 如果我媽想在原公司繼續上班,是不是跟目前公司會計提出申請,
領每月的勞保年金,然後勞保改成職業災害保險即可?
2. 辦理年金的話有一張離職退休申請書,可是我媽想在原公司上班,
這樣是辦離職然後立刻復職?
3. 勞保局網頁上說,勞保若有15年以上年資,領了勞保年金就不能再參加勞保跟國保
,所以以後工作上的保障就靠職業災害保險對嗎?
4. 6%的勞退這部份是直接跟勞保局申請對嗎?
以上三個問題麻煩大家幫忙解答!感謝!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 182.235.181.36
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請教樓上,晚退休五年是不是會比較好?
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感謝詳細回覆,所以如果領年金又要繼續工作,一般就要自行跟雇主喬對嗎?
但我有個疑問,投保職災保險不就等於告訴別人有在工作?
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我的意思是,我媽有確定要領勞保年金(月領),但又希望能在同公司繼續工作有份薪水,
就算沒有勞保也可以。
但申請的年金必須申請"離職"退休,那不就跟想繼續工作矛盾了嗎?
這時候是不是就要跟公司喬好,請公司讓我媽繼續上班。
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