[問題] 無預警被layoff

看板Immigration作者 (xy return)時間7年前 (2017/05/08 05:39), 編輯推噓0(0014)
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因為前幾天無預警被layoff, 想請教大家幾個問題: 目前我的狀況是i140 approval & i485送出 都已超過180天, 但是綠卡還沒動靜, H1B在八月底會到期, 可以再extend 3 年, 但是需有sponsor 所以: 1. 現在被layoff應該不影響綠卡的取得對吧? 一樣只是繼續等待而已? 2. 我應該最好還是要在兩個月內找到可以H1b transfer的工作 對吧? 3. 如果超過兩個月還沒找到可以H1b transfer的工作, 只能用EAD 找工作了? 找到後可 以再換回H1b嗎? 4. 老婆現在懷孕5個月, 正需要保險的時候, 遣散的package有說可以extend 3個月保險 (COBRA), 不知道是否有過來人知道有甚麼差別, 如果超過三個月那就只能自己買保險了 嗎? 5. 是否有一些社會補助可以運用? 感謝大家 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 136.25.162.105 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Immigration/M.1494193158.A.8EB.html

05/08 13:42, , 1F
1 AC21要有新雇主才能繼續辦綠卡,不是單純等就好
05/08 13:42, 1F

05/08 13:43, , 2F
2你應該盡快找到新雇主,才能用AC21把綠卡申請繼續下去
05/08 13:43, 2F

05/08 13:44, , 3F
H1確實有60天的寬限期 3既然都485了,也可以直接用EAD工作
05/08 13:44, 3F

05/08 13:48, , 4F
4 你弄錯了,Cobra長度18個月,讓你用全價來繼續原本的保險
05/08 13:48, 4F

05/08 13:49, , 5F
法律有規定至少有60天的時間可以加入Cobra,有可能更長
05/08 13:49, 5F

05/08 13:49, , 6F
此例可能是你的公司給你90天加入Cobra,但長度一定是18個月
05/08 13:49, 6F

05/08 13:50, , 7F
你也可以選擇不要加入Cobra,而加入Obamacare;失去保險算是
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05/08 13:50, , 8F
special enrollment,可以在失去的60天內加入obamacare
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05/08 13:51, , 9F
18個月的Cobra到期後,也可以加入obamacare,一樣有60天進行
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05/08 13:53, , 10F
5你平常薪水都有交unemployment insurance,此時可申請津貼
05/08 13:53, 10F

05/08 14:06, , 11F
感謝C大講解
05/08 14:06, 11F

05/08 14:22, , 12F
如果超過兩個月用EAD找工作,沒送AC21,那綠卡還會照常發下嗎
05/08 14:22, 12F

05/08 15:31, , 13F
運氣好的話就會;運氣不好就會收到RFE,要你補雇主資料
05/08 15:31, 13F

05/09 00:27, , 14F
感謝~
05/09 00:27, 14F
文章代碼(AID): #1P3vG6Zh (Immigration)