[問題] 各家公司的人資是否流通黑名單?

看板HRM作者 (jin)時間6年前 (2017/10/07 19:45), 編輯推噓4(4011)
留言15則, 7人參與, 6年前最新討論串1/1
我應徵和錄取過很多家公司的工作 幾年前在某家的員工公佈欄看過客人的黑名單 那資料是別家通報給該家公司的 人資會不會也這樣通報求職者的黑名單給別家公司的人資啊? 這種事都不會牽扯到個資法的問題嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 117.56.228.103 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1507376730.A.245.html

10/08 00:19, 6年前 , 1F
除非是連鎖的企業,不然不會那麼閒還在那流通
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10/08 19:35, 6年前 , 2F
我的圈子有!不是連鎖但台灣百大 世界彷彿千大..台灣太小
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10/08 19:36, 6年前 , 3F
名聲如何除非太小 否則業界一定有所耳聞 ~ 台灣真的太小
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10/08 19:53, 6年前 , 4F
但...不至於通報給別的公司啦!沒有人有那種閒工夫@@
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10/08 19:54, 6年前 , 5F
資訊互相流通..都拜人資有自己的聚會圈子所賜...
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10/09 23:16, 6年前 , 6F
會有,私下交流(不可能像公佈欄那樣啦)
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10/10 08:40, 6年前 , 7F
即使有,遇印象值不錯的仍會刻意聊久聊遠,避遺珠憾;人總會
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10/10 08:42, 6年前 , 8F
因各人事時地物而留汙名,但不代表=人的本質;雖說不多啦
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10/14 00:11, 6年前 , 9F
基本上沒有人會這麼閒著沒事幹做這事
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10/14 12:17, 6年前 , 10F
某些行業會有客人黑名單,但求職者黑名單有個資問題,可
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10/14 12:17, 6年前 , 11F
能會被告。
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10/14 13:28, 6年前 , 12F
我只知道自己主管的習慣:看到源自熟悉公司的人,會和其他家
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10/14 13:29, 6年前 , 13F
的人「互動互動」,然後再跟我「聊聊天」聽聽建議
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10/14 15:32, 6年前 , 14F
同產業可以私下打聽,這是潛規則
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10/16 10:25, 6年前 , 15F
同業很黑的大家都知道,台灣不大
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