[問題] 公司要轉員工到培力就業計畫?

看板HRM作者 (假文藝青年)時間8年前 (2016/06/24 23:04), 編輯推噓2(206)
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請教各位前輩: 我有朋友月薪約45k,老闆跟他說另一個公司有接培力就業計畫 要員工辦離職,到就服中心登記,再入到另一個公司變培力計畫人頭 然後一切權利及福利不變?? 因為對這個計畫不熟悉,想請教大家這樣會不會有什麼問題? 有什麼需要特別注意的地方?勞保級距不會有問題嗎? 感謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.164.104.24 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1466780660.A.21A.html

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跟政府計畫窗口問清楚啊
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朋友是當人頭...老闆說權利義務不變...這好像很難問政
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府窗口,他也不想害他老闆...
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這個計畫適用災區民眾,要你朋友先被認定是災區居民,
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然後會影響你朋友的年資(如果不小心失業會影響資遣費
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抱歉 上面說錯不是你朋友住在災區,是他老闆的公司是
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協助災區重建的
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