[問題] 房仲業的人資

看板HRM作者 (毛小孩)時間11年前 (2013/03/22 12:29), 編輯推噓0(0推 0噓 4→)
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最近去面試了一家 中x房屋的人資人員 他說 公司目前沒有人資部門 所以每次招募都是有秘書或管理部 幫忙一起打電話 現在 想要找個人 專門來做這招募這一塊 不知道 這樣專專招募 會不會壓力很大 畢竟 房仲業務很難找 再來就是 不知道 這樣的工作 對於 我未來想要走人資相關 會有幫助嗎? 企業會看這樣的經歷嗎? 我一直以為 人資就是要算薪水 之類的～～ 哈哈 麻煩大家了 謝謝 -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 116.59.246.183
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03/22 15:32, , 1F
比起企業承不承認，想走人資卻覺得人資只是算薪水更應該擔心
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我還在想怎麼都沒人鞭...大家都太仁慈(還是太忙?)了
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去買本人力資源管理的書看看吧 薪酬管理只是一部分而已
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03/28 00:18, , 4F
房仲業的人事機能重視招募能力, 就類似保險業賣產品...
03/28 00:18, 4F
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