[問題] 關於資遣的問題

看板HRM作者 (小心碰頭)時間12年前 (2012/06/06 23:08), 編輯推噓0(0推 0噓 5→)
留言5則, 1人參與, 最新討論串1/1
由於我是在一個集團中的子公司任職 日前遭到資遣並且已同意發放遣散費 但同集團的公司找我去任職新的工作 請問這樣還領的到遣散費嗎? 還是說同集團所以就不算被資遣了呢? 請專業人士幫我解答 感謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.210.14.134
→
06/07 00:32, , 1F
原雇主(子公司)已合意以資遣方式中止和您的勞動契約。
06/07 00:32, 1F
→
06/07 00:33, , 2F
新雇主(同集團)另和您定訂勞動契約。一個中止，另個開始。
06/07 00:33, 2F
→
06/07 00:35, , 3F
所以從原雇主處領到資遣費；到新雇主處年資重新計算。
06/07 00:35, 3F
→
06/07 00:38, , 4F
當然如果合議以調動方式到另外集團公司且年資累計，那就無
06/07 00:38, 4F
→
06/07 00:39, , 5F
資遣費支付給您的問題了。
06/07 00:39, 5F
‣ 更多 dash0224 的文章
文章代碼(AID): #1Fpt9dva (HRM)