[問題] 兼職老師勞健保及資遣費

看板HRM作者 (春天快來吧)時間12年前 (2011/10/14 09:15), 編輯推噓1(1推 0噓 0→)
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敝機構最近想聘用兼職的老師協助外籍員工增進中文能力 老師採時薪計算，一小時約$300，有課才來，一天不會超過6小時，也不是每天來 請問這樣的情況需要幫老師加保勞健保嗎? 或者可以用什麼樣的法律立場去訂合約? 若是老師不適任，請他離職需要給他資遣費嗎? 先謝謝各位的回答。 -- ※ 發信站 :批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.219.70.43
推
10/14 10:09, , 1F
1.要 2.勞基法 3.要 正值跟兼職沒有差異
10/14 10:09, 1F
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