[閒談] 大家育兒工時會選哪種方案阿?

看板Gov_owned作者 (Apple)時間2年前 (2022/02/25 18:58), 2年前編輯推噓39(40157)
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大家安安 今天下午跟經理泡茶聊天 提到育兒工時的問題 經理說有3種方案 1.延後1小時上班 2.提前1小時下班 3.延後上班跟提前下班各半小時 不知道鄉民會選哪種方案? 經理叫我趕快去交同公司的女友 兩人都可爽 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.24.77 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1645786713.A.AA3.html ※ 編輯: kemal969 (42.72.231.15 臺灣), 02/25/2022 19:00:28 ※ 編輯: kemal969 (42.72.231.15 臺灣), 02/25/2022 19:00:47

02/25 19:12, 2年前 , 1F
可以累計到禮拜五一次放5小時嗎
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02/25 19:15, 2年前 , 2F
所以樓上只有星期五才需要育兒嗎
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要小孩在上下班的路線上,有接送事實,且不得耽誤工作,
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輪班單位沒辦法請,象徵意義大於實際意義
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02/25 19:22, 2年前 , 5F
這經理講這話還不錯XD
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三樓說的是哪的規定 我只有看到有3歲以下同住就可以申請了呀
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02/25 21:26, 2年前 , 7F
請問版大那間國營?謝謝
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02/25 21:30, 2年前 , 8F
台電
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02/25 22:13, 2年前 , 9F
台電是三歲以下同住即可沒錯
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02/25 22:34, 2年前 , 10F
跟種花一樣有錢嗎?
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兩人都可以爽?!是指另一方面的話,我就滿同意的
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!不然照顧小孩是很辛苦的
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單身仔可以有1小時約會假嗎?
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02/26 00:49, 2年前 , 14F
沒有小孩的人總是會把這些友善育兒措施當成個人福
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利來看,口氣之酸的~
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回zys,申請和通過是兩回事,至於那間不好說XD
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02/26 03:57, 2年前 , 17F
育兒工時應該要給彈性讓員工自行選擇,畢竟每個人遇到狀況
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都不一樣
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業務主管記得幫忙做就好
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中油繼續裝死
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02/26 06:43, 2年前 , 21F
聽說應該快公佈了 別急
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02/26 07:55, 2年前 , 22F
其實國小以下都需要!
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02/26 08:32, 2年前 , 23F
育兒會議是在國營會開的,油電糖水都有,只是看各家
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02/26 08:32, 2年前 , 24F
公司處理速度囉!
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我生雙胞胎可以選上下班個提早一小時嗎?
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02/26 09:05, 2年前 , 26F
雙胞胎一樣只能申請1小時
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02/26 09:26, 2年前 , 27F
育兒優惠本來就是個人福利啊XD 假日出勤、加班、出差等
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,大家可以體諒自動就多幫忙承擔,不要當理所當然,還
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覺得別人酸
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如果可以自由選擇感覺比較好,有些通勤同事可能會比較想
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早下班吧
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呵 多的是不體諒不幫忙只會在背後酸的 若有那麼好
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的同事誰不會心存感恩還當作理所當然?
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02/26 09:49, 2年前 , 34F
請你家的,業務不要加在我身上就好
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02/26 09:53, 2年前 , 35F
是吧是吧 誰會體諒幫忙啊 別笑死人了
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多的是那種反而還加沉重業務給有小孩需照顧的惡劣
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單位
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02/26 09:55, 2年前 , 38F
尤其你主管沒小孩那種 更慘
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02/26 09:59, 2年前 , 39F
主管有小孩每天準時下班
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02/26 10:19, 2年前 , 40F
不幫忙的就閉上狗嘴,根本沒資格酸,何況就算提早
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02/26 10:19, 2年前 , 41F
ㄧ個小時下班也比只會酸人的廢柴工作效率好得多
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02/26 12:08, 2年前 , 42F
如果沒有產生加班形同虛
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設,別人也不會想當義工
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02/26 12:08, 2年前 , 44F
幫你。
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02/26 12:34, 2年前 , 45F
不體諒就直接育嬰假了
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02/26 12:55, 2年前 , 46F
輪班不適用,你要申請可以……調單位了
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02/26 12:58, 2年前 , 47F
這篇有人在酸? 你要請育兒假就請啊,其他單身仔不能也
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02/26 12:58, 2年前 , 48F
要求提早下班?
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02/26 12:59, 2年前 , 49F
把其他單身仔當敵人是不是搞錯什麼?
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02/26 13:25, 2年前 , 50F
台電的輪班人員沒有在討論這塊他們很難適用嗎?
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02/26 13:38, 2年前 , 51F
笑死人 看到單身跟看到敵人一樣 都能請了不知道在酸啥鬼
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02/26 13:39, 2年前 , 52F
我要看到血流成河~~
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02/26 13:47, 2年前 , 53F
夢裡什麼都有
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02/26 13:58, 2年前 , 54F
輪班的就依工作天給1小時補休更好怎麼會不適用?
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02/26 14:35, 2年前 , 55F
雖然還沒結婚 但支持育兒親善
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02/26 14:39, 2年前 , 56F
自己有工作能力 別人就會體諒啦 別怕
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02/26 15:09, 2年前 , 57F
人資長官講了要有接送事實,輪班仔想換補休是搞錯了什麼
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02/26 15:13, 2年前 , 58F
樓上你是那一間的?講話別這麼嗆
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02/26 15:21, 2年前 , 59F
我想知道事實是有辦法認定喔?叫人資去站崗?笑死
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02/26 15:29, 2年前 , 60F
不能換補休吧,換補休就跟這項政策的原意不同了
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02/26 15:32, 2年前 , 61F
敘述事實就被當在嗆..難怪都沒什麼人敢講,講完還要被挖
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02/26 15:32, 2年前 , 62F
哪一間的,那我也不講了,我夢醒了,開心了吧
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02/26 15:34, 2年前 , 63F
申請單上面就只有三種選項 提前一 延後一 各半
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02/26 15:38, 2年前 , 64F
我認識你嗎?我學校行政職員誰跟你輪班仔?還敘述什麼事
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02/26 15:38, 2年前 , 65F
實?...(笑)
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02/26 15:47, 2年前 , 66F
阿我小孩送阿媽家托育,要怎麼認定?
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02/26 16:07, 2年前 , 67F
每天可減少1小時或調整工時, 但不得請求報酬
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02/26 16:12, 2年前 , 68F
不是講你輪班..這是自嘲講法
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02/26 16:32, 2年前 , 69F
不得請求報酬那請哺乳假不就好了,男的也可以請阿
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02/26 17:40, 2年前 , 70F
輪班的本來就很難適用這個了..所以實施下去又會有不公平的
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02/26 17:40, 2年前 , 71F
問題 當然非輪班的一定覺得自己有就好了 其他又不是他的事
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02/26 18:42, 2年前 , 72F
之後就會有輪班的想要同等福利但是被常日嘴又被擋
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02/26 18:42, 2年前 , 73F
的笑話了,輪班
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02/26 18:42, 2年前 , 74F
仔就是韭菜做功德
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02/26 21:25, 2年前 , 75F
輪班仔難道不能有接送小孩的事實嗎?
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02/26 21:28, 2年前 , 76F
還蠻多同事早班或大夜接送小孩請一小時的,也有小夜晚
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02/26 21:28, 2年前 , 77F
一點到,就是為了爭取多一小時的陪伴啊!
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02/26 22:35, 2年前 , 78F
輪班應該也可以,但是前後班不得因此而加班,並且沒有
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02/26 22:35, 2年前 , 79F
交接班,也不計薪酬,而且全勤不知道會不會有
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02/26 22:35, 2年前 , 80F
交接班費
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02/26 22:45, 2年前 , 81F
送老人托育 老人不用下班嗎 24小時全天保母就沒有接送
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02/26 22:45, 2年前 , 82F
事實啦
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02/26 22:45, 2年前 , 83F
再來請育嬰假也是會有人不自行育嬰 所以要為這些人廢
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02/26 22:45, 2年前 , 84F
除育嬰假嗎
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02/27 00:46, 2年前 , 85F
不產生加班的話,產生缺員,看誰要負擔操作安全的責任
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02/27 00:46, 2年前 , 86F
,那這方案看起來就是笑話而已,根本形同虛設。
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02/27 08:31, 2年前 , 87F
所以大家改請哺乳假?我好奇問下,請哺乳假能否找加班?
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02/27 08:31, 2年前 , 88F
請哺乳假是否仍有加班費?人資請作答
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02/27 08:31, 2年前 , 89F
輪班也有好處啊,每次看到交接班跟加班都覺得正常班好窮
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02/27 08:31, 2年前 , 90F
上面一句打錯,應該是請哺乳假晚下班是否有交接班費
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02/27 08:45, 2年前 , 91F
這個要適用輪班那就是2請或1提早走吧,畢竟3的時間也
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02/27 08:45, 2年前 , 92F
跟接送小孩對不上。請一小時要不要加班不同公司或單
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02/27 08:45, 2年前 , 93F
位做法也不太一樣,就看你們本來這種主管怎麼要求。
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02/27 08:45, 2年前 , 94F
實際上也只會半小時沒人未必需要加
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02/27 13:14, 2年前 , 95F
油電水操作輪班人員半小時沒人 出事了誰要扛XD
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02/27 13:14, 2年前 , 96F
寫檢討報告的時候寫說那半小時沒人 因為有人申請育兒假嗎
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02/27 17:05, 2年前 , 97F
反正很多福利政策都是看的到吃不到
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02/27 20:35, 2年前 , 98F
任何人預設選2,交通不打結,做個聰明用路人
02/27 20:35, 98F
文章代碼(AID): #1Y6BPPgZ (Gov_owned)