[新聞] 招考防弊…國營事業一再測試 沒實力就不聘

看板Gov_owned作者時間5年前 (2020/12/21 22:31), 編輯推噓26(32624)
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招考防弊…國營事業一再測試 沒實力就不聘 記者王慧瑛 為維護國營事業考試公平性,台電、中油、台糖、中鋼等近年加強防弊措施,設計筆試、 複試、報到後訓練等多道關卡,進用後程度不大對勁也要「再測試」,杜絕弊端。 經濟部國營事業職員考試通常在每年10月、11月舉行,今年有3萬8千人報名,筆試在北中 南東4個考區應試,委託台電承辦。雇用人員考試則依各單位用人需求個別舉辦,舞弊情 事通常發生在雇用人員考試。 台電表示,台電雇用人員要獲正式聘用須經多項考驗,通過筆試後要面試及體能測驗,之 後進入實戰階段,在養成訓練班學功夫,許多人在養成訓練期前2周就熬不住而知難而退 ,由備取考生遞補,受訓成績合格並取得相關證照、考評成績合格才正式雇用。 中油本月26日舉辦雇員考試,筆試時要驗雙證件,設計多重考卷,提高非選擇題比率, NCC協助檢測考場電波,避免電子舞弊,試場人員也提高敏感度,口試要現場拍照比對和 筆試是否同一人,報到要提供3個月近照,實習期間能力不符標準就不聘用。 台糖人資處,一名年約30歲員工今年被查出與舞弊集團勾結,2年前靠槍手代考進台糖, 今年7月已自行離職。據了解,這名員工父親也在國營事業服務,花高額代價想幫孩子討 個鐵飯碗,最後得不償失。 廉政署南調組組長黃元冠說,有父母甘願花百萬元為孩子找槍手代考,求取好頭路,能理 解父母出發點,但是缺乏一定知識與特質,在第一線工作恐承受更大風險,愛孩子用錯方 式反而是傷害。 https://udn.com/news/story/5612/5108264 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 203.204.36.85 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1608561072.A.5E5.html

12/21 22:40, 5年前 , 1F
現在升等也要考試、面試了
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12/21 23:02, 5年前 , 2F
太多仗著鐵飯碗就擺爛的廢物進去
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12/21 23:30, 5年前 , 3F
中油拍照,但我化妝會變一個人怎麼解...
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12/21 23:45, 5年前 , 4F
真的是一群垃圾啊
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12/22 03:57, 5年前 , 5F
有女生不知道C是碳
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12/22 05:40, 5年前 , 6F
會考試不做事的一堆
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12/22 06:14, 5年前 , 7F
水喔,支持。老員工也抓起來
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12/22 07:47, 5年前 , 8F
做做樣子給外面看而已啦 還當真勒
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12/22 07:51, 5年前 , 9F
晉用制度就是用考的為主 跟公職一樣容易有一堆只會考試
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12/22 07:51, 5年前 , 10F
不會做事的廢物 除非願意改
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12/22 08:58, 5年前 , 11F
所以中油非選題變更多題的意思嗎
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12/22 09:04, 5年前 , 12F
女生有化妝真的會變不同人啊
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12/22 09:25, 5年前 , 13F
以前有幾梯七八成都作弊仔
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12/22 09:28, 5年前 , 14F
非選題要變多可能性不高拉 又不是像高普考有教授改
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12/22 10:03, 5年前 , 15F
好喔 和老員工一起測試 如何
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12/22 10:24, 5年前 , 16F
會考試但不做事蠻多的,這是企業悲哀
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12/22 11:47, 5年前 , 17F
會考試不一定會做事 但不考試進來的一定都是不做事
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12/22 11:47, 5年前 , 18F
的皇親國戚 考試的本意是公平
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12/22 11:54, 5年前 , 19F
已作弊考進來的繼續擺爛
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12/22 12:12, 5年前 , 20F
會考試又怎樣,進去擺爛一堆好嗎
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12/22 12:34, 5年前 , 21F
支持老人一起來測
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12/22 13:35, 5年前 , 22F
作弊進來的,跟本連學都學不會
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12/22 13:36, 5年前 , 23F
更不用說做事
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12/22 14:31, 5年前 , 24F
遇過知道硫化氫但是不知道H2S的
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12/22 15:26, 5年前 , 25F
提高口試門檻才有辦法把會考試不會工作的人刷掉吧
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12/22 15:27, 5年前 , 26F
老員工抓起來,至少有一半該汰除
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12/22 15:39, 5年前 , 27F
考進來不做現場不輪班的呢?
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12/22 16:39, 5年前 , 28F
早就說雇員也要限科系了後
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12/22 16:41, 5年前 , 29F
一有的人就是很會考試,會不會做事不知道,但這種人確
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12/22 16:41, 5年前 , 30F
實很適合公職,考著就上了,再考著考著就升等考也過了
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12/22 16:42, 5年前 , 31F
平步青雲往上衝
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12/22 16:43, 5年前 , 32F
一輩子穩穩拿薪水,吸乾國家的血
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12/22 17:16, 5年前 , 33F
作弊就作弊有什麼好護航的
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12/22 23:57, 5年前 , 34F
建議行政財會也要加考化學及電類相關考題
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12/23 01:50, 5年前 , 35F
連考試都作弊的進去能做什麼事 我真的懷疑一堆老一輩的
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12/23 01:50, 5年前 , 36F
是不是作弊進去的
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12/23 08:49, 5年前 , 37F
以前都皇親國戚啦
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12/23 09:09, 5年前 , 38F
連基本的知識都考不進來,能多會做事
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12/23 09:38, 5年前 , 39F
總比不會考試也不會做事進來的公平
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12/23 09:47, 5年前 , 40F
除了考試外,樓上一堆也提不出什麼更好、更公平的篩選
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12/23 09:47, 5年前 , 41F
制度
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12/23 09:47, 5年前 , 42F
只會打打嘴砲
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12/23 09:48, 5年前 , 43F
考試已經是折衷的辦法,嘴一堆不然你們想一套制度啊?
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12/23 10:04, 5年前 , 44F
學科技業筆試跟面試阿,以面試為主
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12/23 10:24, 5年前 , 45F
公家單位面試為主,那你可以看到一堆高官關說和皇親國戚
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12/23 12:56, 5年前 , 46F
以面試為主,到時候就會一堆立委議員關說的和皇親國戚
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12/23 12:56, 5年前 , 47F
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12/23 14:04, 5年前 , 48F
一堆傻傻沒出過社會,面試就是開後門
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12/23 14:21, 5年前 , 49F
噓面試,先面試面試官ㄅ!
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12/23 15:15, 5年前 , 50F
說面試為主的還不是一樣可以花錢解決,連槍手都不用
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12/23 16:11, 5年前 , 51F
只看面試的話,就跟外面私人公司一樣阿。高層永遠都是老闆
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12/23 16:11, 5年前 , 52F
國王人馬,你沒關係的進來永遠都是底層賤民。
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12/23 16:13, 5年前 , 53F
職務名稱都是三小經理三小副店長,結果問薪水全都才三萬初
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12/23 16:13, 5年前 , 54F
頭是在搞笑喔。只有責任沒有錢
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12/23 17:18, 5年前 , 55F
支持老員工也測一下,汰弱留強
12/23 17:18, 55F

12/23 17:27, 5年前 , 56F
只看面試黨證先辦起來比較快
12/23 17:27, 56F

12/23 19:20, 5年前 , 57F
老屁股:看我幹嘛…
12/23 19:20, 57F

12/23 19:20, 5年前 , 58F
你有14等嗎
12/23 19:20, 58F

12/23 20:03, 5年前 , 59F
沒實力就不聘!這個好笑!先把人資部門解散吧!
12/23 20:03, 59F

12/24 08:04, 5年前 , 60F
E14還是C14
12/24 08:04, 60F

12/26 02:28, 5年前 , 61F
怎可能C14
12/26 02:28, 61F

12/26 17:54, 5年前 , 62F
不聘的話 這單位今年還要得到人嗎
12/26 17:54, 62F
文章代碼(AID): #1VuB6mNb (Gov_owned)