討論串[問卦] 在台積電工作的壓力 來自哪?
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推噓1(1推 0噓 3→)留言4則,0人參與, 1年前最新作者palindromes時間1年前 (2024/04/02 15:48), 編輯資訊
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同學美光廠務跳台積廠務. 沒問他是哪個部門. 他都說自己像公務員欸. 沒什麼輪班. 還有時間訂下午茶. 吃完就等下班. 然後這樣一年還能200萬. 你看看爽不爽. 遠離設備啦. 台積電一堆下午茶 早早下班的. 呵呵. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.82.50.

推噓3(3推 0噓 6→)留言9則,0人參與, 1年前最新作者vava5566 (開心)時間1年前 (2024/04/02 15:40), 編輯資訊
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在台GG會有壓力就是對機台不熟. 熟悉後就是躺著幹. 機台是死的,會發出的alarm就那幾樣,人是活的,做個幾個月熟了以後. 就等著領賞了. 會覺得壓力大的,就是不用心把那機台搞熟,不肯下基本工去學習,去看手冊. 碰到alarm就像無頭蒼蠅一樣在那邊亂try,當然會被釘死. 強的人去台G大概三個月就

推噓1(1推 0噓 6→)留言7則,0人參與, 1年前最新作者KILLE (啃)時間1年前 (2024/04/02 15:37), 1年前編輯資訊
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本滷觀察 是這樣. 1. 同儕壓力 台積喜歡講 別人可就你不行. 出包時管理層會宣揚讓大家知 且嘴每分鐘損失多少錢. 2. 薪水壓力 眾所知 台積本俸不高(只有全俸的45%). 表現不佳 獎金會少極多. 不過以上兩個 都不致命. 0. 閹人困境 在台積經驗 只在台積有用. 出去就是無經驗 只有少數職
(還有220個字)

推噓8(8推 0噓 13→)留言21則,0人參與, 2年前最新作者ImHoluCan (爺)時間2年前 (2023/12/11 12:00), 編輯資訊
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台積電 就像 傳產一樣 ,老人雞掰的要死. 沒能力外 還以為自己有能力. 不懂老人優越感哪來. 什麼都很爛,什麼都超爛,新人教育超爛. 1.爛制度 2.爛人 3.爛sop. 新人 靠自己摸索 通靈 ㄧ大堆,. 會別人3倍,少領別人3倍,因為年資. 業務幹的多好多快,也不會多領. 管理層lag 嚴重.
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推噓1(1推 0噓 2→)留言3則,0人參與, 2年前最新作者kko5566 (kko)時間2年前 (2023/12/11 10:34), 編輯資訊
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我覺得說謊騙人的g8主管. 比自以為在做事的78主管更可惡而且更爛耶. 就在瞎忙啊. 然後做一些鳥事. 而且自己根本沒有想法. 就用霸凌的方式來擠壓下屬做事啊. 像韓導那種東拐喜拐誘姦型主管. 比起來還算犯罪能力較好. 最噁爛的是霸凌型主管. 腦子不好使. 也提不出新想法. 只會用霸凌的方式逼迫員工
(還有107個字)
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