討論串[新聞] 補班日太多引民怨！二月「2周六補班」
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硬要補連假根本就等同於硬叫你星期六來加班還強制你要換成補休，然後補休還要一定用在連假中間的工作日. 星期六是偉大的綠黨定義的一例一休的休息日. 正常休息日加班費怎麼算？. https://i.imgur.com/PGdq9w1.jpg. 星期六來加班換成補休根本虧死了好不好. 真的缺假或缺錢的人誰想
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另一個角度看是：某些公司/主管，不准員工在連假前後安排休假，或是一堆人搶著休那些連假的前後，對於慣老闆來說，不管你請什麼假，就是他少了一個人力。. 小年夜這天，其實就直接安排國定假日就好，錯開車潮，錯開需要去市場採購的人潮。. 補班這件事，真的有那必要嗎？. 一年少上幾天班就不行的公司，就回歸自然去
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我是建議各大企業及中小企 及公務人員. 全面改成日薪制. 做多少天算多少 要休的休 要多做的做. 無休也ok反正日薪制 政府也別管了. 歡喜做甘願受、歡喜休也別嫌薪水低. 做多少天算多少薪水. 到時候只有台灣假太多的問題. 補班絕對沒人靠北. 有錢賺誰不想上班. 只有月薪制的懶蟲整天工作擺爛只想放假
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剛好在算員工薪資看到這串特別有感. 其實人事成本的節節上升. 主要在於勞工人力缺乏. 跟勞工素質斷層. 人力缺乏主要是少子化. 勞工素質斷層我觀察是產學脫節. 還有台灣整體經濟環境前景不好. 造成優秀人力外流造成的. 放假這件事反而是其次. 說真的. 這次放假安排真的很奇怪. 補班日根本低效勞動產出
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