討論串[問卦] 科技業做到中年大部分真的會失業嗎??
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職場上有兩種人是毒瘤. 第一個出包王 另一個就是年資擺老的. 自己曾跟這兩種人一同工作. 年資高的,叫他做什麼事情都會反問反嗆. 為什麼要這樣做. 為什麼我要這樣做. 這樣做不合理,我不做!. 主管也才30幾歲年資比他小,又管不動. 這種關係僵持到主管受不了,. 直接報告老闆,就把年資老的調去窮鄉僻
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科技業我是不知道. 倒是以前很多傳產小公司老闆公司收一收後. 晚年都跑去開小黃. 除了年紀大之外 也放不下面子被人管. 所以開小黃是唯一解 也自由許多. 不過這群曾經的老闆 即便現在變成司機. 在吃的方面也還是不手軟. 去小吃攤 除了主食外 小菜都點一堆. 一餐下來兩三百跑不掉. 就像之前新聞報 郭
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台灣之前有一家很知名的手機大廠. 賣給美國一家知名企業後 據說主管都不留.... 然後PTT版上一堆鄉民在底下推文說. 只會出一張嘴的主管留下來做什麼?. 可是在科技業能幹到主管 代表你在當菜鳥工程師的時候. 很受主管的賞賜 才把你從工程師升到主管. 當主管的人通常都是有一定的年紀. 能在科技業幹到
(還有168個字)
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