[問卦] 怎麼看待公司沒貢獻的人接連上位？

看板Gossiping作者 (優文大師)時間1月前 (2024/04/11 17:16), 編輯推噓3(5推 2噓 16→)
留言23則, 14人參與, 1月前最新討論串1/1
安安 就是啊 我們公司前幾個月換了董事長 然後有幾個對公司沒什麼貢獻的人 原本就位居高位了 現在又繼續往上升 一堆錯誤政策弄得基層苦不堪言 然後看著一堆學經歷完全不對的 佔著需要專業的職務 慘慘慘慘 卦？ ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.198.179 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1712826983.A.561.html
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吃自己手肘
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正常吧 選對派系才是升官捷徑
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推
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功高會震主 找沒功勞的就好像住在無地
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震帶多安心
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出事就是升官的契機,有黨證好安心
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人家可以升 為什麼你不能升
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推
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人脈
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一般人大多可取代 無法技術強到讓公司
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必須升你職
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就算在私人企業當主管的永遠不會是能力
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最好那位......
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這個世界就是這樣運作的
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公司營收跟股價會說話
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推
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你先舉一個不是這樣文化的公司
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除非你是研發職位 還是帶頭研發的
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沒你不行這種
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公司不就是這樣 沒貢獻的都覺得自己有貢獻
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推
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沒貢獻是你的認知
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同樣都覺得自己有貢獻 上位不是自己就叫啊
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噓
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定義你的貢獻？你要偷臭dpp，他們的老闆不是
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人民，而是自己的荷包跟党
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噓
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跳槽啊
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推
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跟他學習
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