[問卦] 在公司被傳染確診的話可以請勞保嗎

看板Gossiping作者 (吐槽役)時間4年前 (2021/05/25 21:57), 4年前編輯推噓20(21推 1噓 20→)
留言42則, 30人參與, 4年前最新討論串1/1
如題 假如今天在公司或上下班途中被傳染確診 可以申請勞保嗎？ 這應該可以算職業傷害吧？ 當然要怎麼舉證是另一回事就是了... ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.230.173.40 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1621951063.A.74D.html
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05/25 21:58, 4年前 , 1F
算自己的自己負責
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推
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這麼一說，好像可以內
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推
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沒證據
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推
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因該還可控告公司……
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推
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那你會不會先去阿公店玩完再去上班？
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你本來就有病
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你要先確定是不是上班時被傳染的
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推
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可以，但公司會說你在家der
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因公殉職
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噓
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你是要怎麼舉證？
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阿宅足不出戶 只去公司 然後打開手機定位當證據？
推
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怎麼舉證啊？
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還真的可以耶
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就讓公司一起垮阿
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※ 編輯: a606152004 (61.230.173.40 臺灣), 05/25/2021 22:01:30
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是你本來就有病喔 不可以
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為什麼不能舉證，同一株不是你傳他就是
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上下班途中不算，在公司或執行勤務染
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當然不行 全套防疫SOP，怎會有破口。沒好好
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疫算職災。
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遵守染疫，還要受罰吧 嘻嘻
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他傳你，除非公司能證明你有和第三人接
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追出來感染源在公司就算公司的啊
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就算非工作染疫也可以申請普通傷病給付
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可參考這個～
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黨說了，一定是自己有病
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聯合即時：勞動部：執行職務過程、工作場
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沒證據 GG
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明天看有沒有記者要來發問
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05/25 22:11, 4年前 , 29F
上頭裡頭有寫從寬認定還是能算職災
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05/25 22:11, 4年前 , 30F
通勤時
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05/25 22:14, 4年前 , 31F
問許銘春部長啊 好久沒看到她了
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推
05/25 22:15, 4年前 , 32F
你敢？
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推
05/25 22:20, 4年前 , 33F
校正回歸以後就不算了
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05/25 22:28, 4年前 , 34F
會沒有年終
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推
05/25 22:31, 4年前 , 35F
公司會說你在家上班啦
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05/25 22:31, 4年前 , 36F
員工都是自主加班來公司的
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05/25 22:33, 4年前 , 37F
搞不好說你帶病毒到公司來，還跟你求償
05/25 22:33, 37F
推
05/25 22:42, 4年前 , 38F
公司會先發現你沒認真上班 因為病毒不會
05/25 22:42, 38F
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05/25 22:42, 4年前 , 39F
攻擊認真工作的人
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05/25 23:00, 4年前 , 40F
能證明是平常上下班路線，算是職災；如果
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05/25 23:00, 4年前 , 41F
是在工作場域染疫，就會是職災+勞基法的
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05/25 23:00, 4年前 , 42F
補助
05/25 23:00, 42F
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