[新聞] 大企業若違反勞基法 5月1日起罰鍰5萬起跳已刪文

看板Gossiping作者 (NGT)時間3年前 (2021/04/30 16:59), 編輯推噓11(231235)
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大企業若違反勞基法 5月1日起罰鍰5萬起跳 2021-04-30 16:35 中央社 / 台北30日電 勞動基準法裁處罰鍰共通性原則新規定5月1日上路。聯合報系資料照 勞動基準法裁處罰鍰共通性原則新規定5月1日上路。聯合報系資料照 勞動基準法裁處罰鍰共通性原則新規定明天上路,實收資本額超過新台幣1億元的事業單位,若違反勞基法加班費、7休1、輪班間隔或假日工資等規定,罰鍰都從5萬元起跳。 根據勞動基準法規定,事業單位若違反規定,罰鍰金額為2萬至100萬元,但勞動部另外訂有「勞動基準法裁處罰鍰共通性原則」,讓縣市政府在進行裁罰時有最低標準可以遵循。 原本共通性原則僅規定,若是企業是上市上櫃公司,且違反勞基法超時工作、輪班間隔未達11小時及違反7休1規定,罰鍰從5萬元起跳,但近年產業升級轉型,勞動部考量實收資本額1億元以上的企業已經有相對的人資跟資源去遵守法律,因此5月1日起也將納為加重處罰對象。 勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛指出,除了違反勞基法超時工作、輪班間隔未達11小時及違反7休1規定,罰鍰改從5萬元起跳外,考量加班費、假日工資未加倍給付等也是歷年違規首位,因此也納入加重裁罰的項目。 黃維琛說,上市上櫃公司及實收資本額超過新台幣1億元的事業單位若有在這些項目中違規,罰鍰都從5萬元起跳,地方政府也都已經知曉相關規定,新規定明天起正式上路。 根據勞動部統計,實收資本額超過1億元的事業單位約有2.2萬家。 https://udn.com/news/story/7238/5425008 太可怕了 罰到5萬... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 176.10.125.33 (瑞士) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1619773175.A.C55.html

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五萬起跳
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公道價5萬
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呵 阿不就很多 好強哦
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重罰5萬!
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5萬 要飯的是吧
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無能無恥民進黨再次證明無能
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垃圾綠道黨不敢得罪政治獻金金主
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重罰5萬?!
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原本是1元嗎
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五萬會不會太重?給不給人做生意?
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這跟之前公司法作假帳罰十萬一樣的搞笑...
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太高了吧
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罰5萬,會花500萬打官司
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結果人家一個地點不用一小時就賺回來了
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繼續壓榨,可憐...
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重罰五萬 沒查到不用罰
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資本額超過新台幣1億元,5萬元起
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重罰.......五萬....... =.=
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大公司:給你五百萬讓你慢慢罰
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這還只是上市櫃,沒上市櫃的?
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五萬喔 好害怕
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重罰五萬
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公司:先給你五百萬 我這個月要違規100件
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不要懷疑蔡政府力挺勞工的決心
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沒寫大企業我還會想說有進步..寫了只是更想笑
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凹勞工一個月 可以賺幾百萬 賠個五萬 還是賺
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罰五萬,要公司倒閉484
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好嚴格唷。台灣勞工真幸福
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5萬?
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根本鼓勵企業違法....跟打房政策鼓勵炒房有87%像
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五萬 怕
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大企業 罰五萬 甘霖涼 草枝擺
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五萬??
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怎麼不敢從營業額5%起跳
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罰那麼重,不排除出走
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5萬很多?是勞動部還是資動部
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五萬(笑)
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不要浪費資本家時間 五萬五萬的 能不能改成年繳
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勞基法是規定最低底線本就該做到的事情,可見很多地
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方是連這最低底線都做不到的
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資本額1個億才五萬唷
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重罰5萬 但是都不抓
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也太看不起鬼島大企業
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個人猜一定是勸導優先,開罰暫緩能罰到的應該也是搞
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5萬事在侮辱人嗎?
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五萬笑死
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好重喔(棒讀
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看不起「大」企業喔
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勞檢有沒有在做
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資本額超過1億元的事業單位約有2.2萬家
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笑死,1億企業重罰5萬
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大企業五萬,那算一算有利的話,預繳可以打折嗎
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怎麼可能會是勸導優先 一定是和諧優先阿
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反正法條隨他們講的 一句查無不法 有幾個勞工能反抗
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怎麼可能有利 還是要補給阿
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好便宜
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補給? 什麼補給 補給檢舉那一個人 就合法了阿
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小菸政績+1
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其他人沒檢舉 沒行使權利就當作沒這回事了阿
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所以不可能有利阿==
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重罰5W資進黨真照顧勞工
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苛扣一萬人 補給一個人 那來不利
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這個白菜價
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白眼由內子宮翻到外宇宙
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先拆坐墊起價5萬!便宜的啦!
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04/30 17:24, 3年前 , 67F
台灣就是你有去申請調解 去打官司才會補給你啦
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其他勞工悶不吭聲 就是當作沒這回事啦
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04/30 17:25, 3年前 , 69F
公司高薪低報 去到地檢署 檢察官還會嗆你 講你自己的就好
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文章代碼(AID): #1WYyRtnL (Gossiping)