[問卦] 公司可以強迫扣特休嗎？

看板Gossiping作者 (笑死)時間3年前 (2021/02/01 23:05), 3年前編輯推噓8(10推 2噓 14→)
留言26則, 20人參與, 3年前最新討論串1/1
每次一到週六要補上班的時候 我們公司都會強迫扣一天特休 叫所有員工那天都不用來上班 像今年有兩個週六(2/20、9/11)要補上班 就直接扣掉兩天特休 自己能夠決定要使用特休的天數就少了兩天 去年有三個週六要補上班 就扣掉三天特休 如果你事先已經把所有的特休請完了 還會叫你先預扣明年的特休欸 請問這樣是符合勞基法的規定嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.11.120 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1612191936.A.76F.html
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02/01 23:06, 3年前 , 1F
科技業都這樣的吧
02/01 23:06, 1F
推
02/01 23:06, 3年前 , 2F
看你的公司有沒有規定享勞基法
02/01 23:06, 2F
噓
02/01 23:06, 3年前 , 3F
都是被強迫扣假的
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02/01 23:06, 3年前 , 4F
不過有些公司是當天沒去扣特休，去的話當正常上班
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02/01 23:06, 3年前 , 5F
我都強迫和美女上司性交，之後愛上主動求我幹她
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直接檢舉了阿
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推
02/01 23:07, 3年前 , 7F
其實特休後來都用不完了 強迫休假也是好?
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噓
02/01 23:07, 3年前 , 8F
當然不行啊 但勞工局應該不會管
02/01 23:07, 8F
推
02/01 23:08, 3年前 , 9F
特休是你的不是公司的這樣做是犯法的可以直接向當地勞工局
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02/01 23:08, 3年前 , 10F
檢舉
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推
02/01 23:09, 3年前 , 11F
不行 但我想你也不敢檢舉
02/01 23:09, 11F
原來是犯法的 真的很想檢舉 我的特休已經很少了還要被扣QQ
推
02/01 23:13, 3年前 , 12F
這絕對不合法啊，但是在台灣，還願意讓你休或換錢已經偷
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02/01 23:13, 3年前 , 13F
笑了，你大概也不敢檢舉
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02/01 23:13, 3年前 , 14F
如果沒簽勞資協商 不能扣
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我當初進去的時候好像沒簽那個東西 進去過了好幾個月之後才遇到週六要補班 人資才跟我說明 我才知道有這回事 不然我根本不知道會強迫扣特休啊
推
02/01 23:15, 3年前 , 15F
你好多了 我沒特休又年終0 年薪30萬嗚嗚嗚
02/01 23:15, 15F
你沒特休你們公司也違法了吧@@
推
02/01 23:17, 3年前 , 16F
不行也得行 勞工是最軟的一塊
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02/01 23:24, 3年前 , 17F
可以
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※ 編輯: Sky77777777 (1.200.11.120 臺灣), 02/01/2021 23:25:08
推
02/01 23:38, 3年前 , 18F
特休是勞資協議，你不同意他不能強迫，但有開過勞資會議就
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02/01 23:38, 3年前 , 19F
可以，而且就算沒開，你拒休那你下次要休他也可以不同意
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推
02/01 23:40, 3年前 , 20F
我公司是特休或無薪選一個 我後來都選特休 因為休
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02/01 23:40, 3年前 , 21F
不完
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02/01 23:44, 3年前 , 22F
公司在台北才有希望 其他地方洗洗睡吧別找自己麻煩
02/01 23:44, 22F
推
02/01 23:58, 3年前 , 23F
@sophia748596 因為你被動收入100萬以上
02/01 23:58, 23F
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02/02 00:01, 3年前 , 24F
有些公司也知道怕會被告 通常較主管軟硬兼施請你簽放棄
02/02 00:01, 24F
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02/02 00:02, 3年前 , 25F
切結書...看你主管手段 這是他們對公司邀功的業績
02/02 00:02, 25F
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02/02 08:04, 3年前 , 26F
照理說不行，為了規避會叫全公司人簽一張同意書
02/02 08:04, 26F
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