[問卦] 我發現了消滅同工不同酬的方法!!消失

看板Gossiping作者時間8年前 (2017/08/10 00:54), 編輯推噓1(3217)
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世界各國男女平均薪資都存在差異,一般都在20%上下 這實在是太不公平,同樣在工作,全體女性平均薪水,居然比全體男性少20%! 但這其實是就業結構造成的,高薪行業(如科技業RD)多是男性, 低薪職位(如行政、櫃檯人員)多是女性,所以平均薪水差了20%。 我在此提出一個一秒消滅薪資差距的方法 就是立法強制規定女性即刻加薪20% 一樣搖飲料,男生領133,女生就可領160 一樣當公務員,男生領五萬,就讓女生領六萬 這樣統計下來 男女平均薪資馬上變得一樣多!! 再也沒有20%的差距! 大家說 好不好!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.245.241 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1502297666.A.63E.html

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好 你去選總統
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樓上松菇
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天才
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立法強制規定...若我是老闆 以後員工都用男的
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我覺得減少男性薪資也是不錯的做法 資方也會全力支持
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男生減少薪資 我是老闆也會用男的 女生一堆毛病 什麼生
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小孩 產假 月經假 一樣薪資 用麻煩少一點的性別
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幹你不是那個力挺法人婚的天才嗎 失敬 等補推
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補推
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20%哪來的 不要亂說 才剛有研究 真的同樣工作內容 差距
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不到1%
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樓上 那個研究是指同樣工作內容喔 問題是男女工作內容
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好,支持你選總統
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大不同 工程師跟行政的薪水當然差很多~~~
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我賺得沒有女生多,以後我負責在家帶小孩追劇
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女生負責賺錢養家
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看成消滅同志
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數學不好?
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