Re: [爆卦] 柯文哲其人其事消失

看板Gossiping作者ipadmax時間10年前 (2016/03/19 16:00)推噓-22(7推 29噓 18→)

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有待過台積電嗎? 每天早會，尤其是生產日報，老闆直接爆三字經，您有看過嗎 ? 老闆直接飆那些台清交成畢業的下屬，罵得很難聽，你知道嗎直接罵: 你白癡阿，你怎麼畢業的阿 ? 你指導教授是誰阿，丟臉有在科技業上班過的，為啥覺得公務員爽，因為被幹爆，也不會被fire 一輩子加起來的年薪絕對屌打台積電工程師，當然工號2開頭以下的真的賺很多! 作業量慢慢加倍，在科技業真的很正常，當然推來推去也會有製造部 / 設備 / 製程這三方推來推去常有的事! 更何況還有一堆部門但至少，大方向的問題通常會解決，枝微末節的鳥事還是互推! 忙? 呵呵! 工程師每天上班接500通以上的電話不為過，下班手機還要帶回家罵下屬? 呵呵! 科技業老闆通常是"幹"下屬有沒有想過那些台清交成碩班畢業的學生，可能都是高中前三畢業的人! 可以說是全台至少前5%的菁英，被老闆幹! 幹髒話，說的真的很難聽! 台機會強不是沒有原因，因為大家都是台清交成，你根本就沒有很特別優秀! 公務員，呵呵! 只是比過去操一點，跟科技業比....小兒科不會被fire，就已經是人生勝利組了! ※ 引述《papaganono (板版傻傻分不清楚)》之銘言： : 以下是我朋友line丟過來的訊息 : 我叫他po 他不要 : 我徵得同意就代他爆卦了 : 以下的我=我朋友 : 以下的我朋友=市府員工 : ------------------- : 我前一陣子跟我在社會局的朋友聊柯文哲，他在社會局10年了， : 我問他說柯文哲上台跟郝有什麼差別？ : 1、柯文哲沿用郝的施政大綱，所以大方向來說，其實柯跟郝馬 : 沒差別，有差的只有在枝微末節的部分。 : 2、在柯文哲底下做事很累，但是不是成就感的累，而是柯文哲 : 根本就沒有專業能力，很多事根本就不懂，但是他又要你做給他 : 看，這樣他才會懂，所以很常做一些事前就知道沒用的事，這其 : 實很打擊士氣。 : 3、延續上一段，柯文哲習慣修修補補，所以上述這些瞎事。會 : 造成東西做到一半，又縮回，又繼續修改，下面的人做的其實很 : 疲憊，因為沒有方向。 : 4、柯文哲很愛嗆局處首長，文官一開始對柯文哲有期待。所以 : 會提出一些真正有意義的建議。但是一來柯文哲不懂，二來他很 : 會嗆人。文官在被嗆幾次後，就學會了陽奉陰違欺上瞞下投其所 : 好，所以柯文哲不是很狀況內。 : 5、柯文哲的指令很急，所以加班以及操是家常便飯。重點來了 : ，柯文哲會給市府團隊更多的命令，但是以前不合理的鳥事，他 : 並沒有取消。造成冗事一直堆積。以他單位的長官來說，為了維 : 護單位的士氣，一定要挑著做，如果什麼都執行，單位士氣會崩 : 潰。 : 6、舉個例子：我朋友在社會局，以前有過獨居老人在住所掛掉 : 。所以為了回應輿論，那段時間社會局把人力拿去關懷獨居老人 : 。等風頭過後，就沒繼續推了。但這個case並沒有從例行事務上 : 被槓掉，而是一直維持著。沒有局處首長跟單位上司願意去反應 : 應該去除這種冗事，因為未來如果又有獨居老人掛了，提出取消 : 的人會有麻煩。 : 7、繼續以我朋友的單位為例：他的上頭，這一年多來已經換了 : 4個人了。也就是說，這個市府團隊一直在洗牌，根本沒有建立 : 起一致性，單位首長以及下屬一直在適應新人中。 : 8、柯文哲不喜歡用年輕人，他喜歡用有資歷有背景的人。所以 : 他的局處首長的年紀都有一定的歲數。我猜啦，他在任內，他 : 的局處一級首長，應該不會有40歲左右的幹才。 : 9、柯文哲這樣操文官，我朋友不認為文官可以這樣硬操。他認 : 為他的上司做一段時間不是外調就是離職，在他底下做事真的太 : 累太燃燒了。 : 10、要文官做的事，往往做了一半才知道沒用，做了又縮，反 : 覆不斷的做虛工，其實很傷文官的士氣。 : 11、他覺得，改變沒有成真，柯文哲上台前，其實他們文官體系 : 對他有期待。但是他很愛嗆人，所以嗆幾次後，大家都順著毛 : 給他他想要的東西。 : 我朋友是這樣說啦，他覺得文官體系現在是順著他的毛摸。所以 : 察言觀色，投其所好。但是不覺得有什麼差別，除了花的錢比 : 較少。郝時代很常有莫名的開銷(這個大家可以猜)。 : 柯在花錢上比較省，但是也沒說真的省很多。 : 所以阿，以作為老闆來說，柯文哲真的爛死了，完全不懂在那 : 邊瞎搞什麼。 : 舉個例子，這次燈會的葫蘆猴，也是馬屁的一種。之前的預算是 : 一年xxxxxx，柯文哲今年給ooooo。你給這個價，自然爛爛的。 : 為何給這個價，不就是馬屁文化？柯文哲喜歡看到帳面上省錢， : 結果東西太爛，額外追加vvvvv弄舞台，這樣有比較省？ : (葫蘆猴他叫我別po 因為推測成份居多我把錢隱掉照po) : 超廢der : 所以市政最大的問題就是台北市長是大外行，然後又很愛嗆人。 : 所以下屬就順著土皇帝的個性，公事公辦，自然成果很有限。 : 至於用一些年輕人，那只是反應他真的沒人才。我舉個例子， : 他的捷運局長周禮良，這個可不是內鬼，他是蔡英文小英基金會 : 的團隊，他是蔡英文的人，結果他也要閃人嚕。 : 柯文哲無法留住人才，以及無法讓人才願意幫他做事，在他底下 : 做事很有熱誠跟成就感，這就是問題的所在。 : 他的政治幕僚也在洗牌中。 : 還有一點，柯文哲自我感覺非常良好，他覺得他這一年多來進步 : 很多。他很沾沾自喜，很肯定自己的進步，但是，就是這個但是 : ，他就算有進步，他依舊在市政上很廢der。 : 我想，柯虎爛虎太大了 XDDD : 我自己的評估，網路上已經有人在幹他了。以PTT領先指標(領先 : 社會風氣2年)來說，大約過2年後批評的聲音會整個大起來，柯 : 還有好一段時間可以當神。 : 所以為何柯文哲現在會這樣，應該說，他本質本來就這樣樣子。 : 再加上他身邊很多都是保守主義黨國思維的人，所以他現在整 : 個很歪。 : 等520蔡英文正規軍上場，會很精彩。柯文哲基本上不用太期待 : 他能做什麼，他的人生巔峰在1129就大致結束了。 : 蔡英文率領的立法院以目木前行政院組閣，就真的威很多了。 : 扁扁在判斷人上似乎有異於常人之處。民進黨現在的強將，很多 : 都是扁時代被扁提拔的人。 : 還有一點，網路上尤其是八卦板，其實推文中有時會看到市府的 : 人的觀點，不斷的有著柯文哲根本就不懂，大外行，草包，人才 : 拼命調離閃人的推文。這種推文我大致上已經看到6~8個月了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.234.53.250 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1458374403.A.487.html

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james732

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噓

crimson11

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推

HKCs

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