[問卦] 加班換休比例1:1?消失
如題
為什麼加班補休的比例不明定比照加班費1.33 1.66比例呢?
這樣的法規不是變相鼓勵老闆只要有補休就可以狂操員工的意思嗎?
留一個漏洞然後才定一個不可以強制要求補休的法,但是又但書說勞資雙方同意即可,最好公
如果一起同比例不是就沒問題了?
先承認是因為小魯加班到火了....看著加班單上近百小時的換休時數,感覺換休對公司而言?
根本零成本.....
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這就是問題!! 你就算休還是要接電話忙公事,吃定你也不敢休,就算真休這場加班交易也替?
膝q省了0.33 0.66的費用!!所以遇缺不補,因為加班就好,幹嘛還要補人?
噓
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加班費1.33 1.66 但換休比例1:1 不是很奇怪嗎?
※ 編輯: iamkingking (111.70.251.185), 01/29/2016 20:08:42
※ 編輯: iamkingking (111.70.251.185), 01/29/2016 20:10:58
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要比你拿到的數量好嗎....比上限值有意義?補休要40小時你要加40小時,加班費40小時只要30小時就達到....
※ 編輯: iamkingking (111.70.251.185), 01/29/2016 20:48:25
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