[新聞] 所得天平傾向資方..經濟果實勞工愈分愈小消失

看板Gossiping作者rt0533時間8年前 (2015/12/20 13:18)推噓7(8推 1噓 3→)

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1.媒體來源: 聯合 2.完整新聞標題: 所得天平傾向資方...經濟果實勞工愈分愈小 3.完整新聞內文: 政府帶著企業努力拚經濟，經濟成長果實，勞工卻愈分愈小。主計總處最新公布受僱人員報酬占國內生產毛額（GDP）比重，已降至43.8%。國發會副主委高仙桂坦言，照資本市場的機制走下去，此趨勢很難逆轉。 GDP意指國內民眾或所有生產機構的生產成果，可作為衡量經濟活動和發展的重要指標。從分配面來看，國內生產毛額將分配給生產及進口稅淨額、固定資本消耗、受僱人員報酬及營業盈餘。從主計總處最新公布GDP分配結構，2014年GDP分配面中，受僱人員報酬僅占43.8%，低於 2013年的44.3%；拉長時間軸來看，1995年前多還有五成的表現，長期趨勢卻持續降低，凸顯所得分配不均的議題日趨嚴重。相較之下，資方獲得的「營業盈餘」占GDP比率卻是緩步向上，1995年前多在29%上下，而後便未曾跌落三成以下，2014年更有34.6%的表現，顯示愈來愈多的經濟果實落在資方口袋。「隨著全球化結果，資方會拿愈來愈多，勞方能拿的愈來愈少。」高仙桂說明，受僱人員報酬占GDP比率縮小是大部分國家無法避免的情況，尤其在全球化時代，多數國家都奉行資本主義，不會強硬干預市場，將導致勞工拿到相對少的經濟發展成果。高仙桂解釋，現在的企業不用固守國內，可到最便宜的地方找勞工，使得所得分配天平傾向資方；而勞工中高技術的員工又可獲得較高的分配比率，低技術勞工只能屈就低薪。中研院院士胡勝正分析，受僱人員報酬占GDP比率下滑除了外在環境，薪資成長率低於經濟成長速度也是關鍵因素；而台灣之所以薪資成長率沒起色，主要是台灣主力產業--製造業多靠壓低成本爭取國際市場，使薪資長期停滯。胡勝正強調，要提高受僱人員報酬占GDP比率，關鍵便是提高人民薪資水準，這必須靠加速轉型來改變；當產業能夠轉向高附加價值的生產型態，可分配金額提高，就能減緩受僱人員報酬占GDP比率下滑的趨勢。高仙桂表示，2008、2009年全球經歷金融風暴，重創國內經濟，為了挽救經濟頹勢，美國原本態度強硬的工會放軟身段，全球工會組織數量在金融風暴之後有減少的現象；如今全球經濟走緩，不只政府力拚振興經濟、釋放利多，資方態度愈趨強硬，「很多政府被企業綁架」。美國占領華爾街活動中，「We are the 99%」成了大多數中產階級以及窮人抗議所得分配不均的響亮口號。高仙桂表示，分配不均會是各國都須面對嚴重課題，政府必須透過賦稅工具、提高基本工資、加強社會福利等作法來因應，否則將擴大貧富差距。學者看問題：留不住人產業難轉型【記者潘姿羽／台北報導】受僱人員報酬占GDP比重逐年下降，和全球化的趨勢有密不可分的關係，中央大學經濟系教授邱俊榮指出，台灣製造業和服務業「重量不重質」的產業結構也是所得分配惡化的推手，更導致人才外流。邱俊榮分析，台灣製造業局限代工思維，附加價值遲遲無法提升，但隨著全球化腳步，企業紛紛出走至海外尋求低廉勞動力，國內製造業人力需求減少，大量的低技術勞工流至服務業；但服務業吸納低廉勞力後，仍比照製造業「衝量」的思維，並未轉向高附加價值的型態，導致對經濟成長的貢獻度不足。「台灣服務業靠人多好辦事，賺的是辛苦錢。」邱俊榮指出，台灣服務業以批發零售業、住宿及餐飲業就業人數最多，靠大量人力提供服務，附加價值並不高；相較之下，歐美等先進國家的服務業，靠賣商標、專利等技術授權，或是金融服務業設計債券等，用較低成本賺較多的錢。台灣產業附加價值低，不只勞工無法享受經濟成長果實，更衍生人才流失的後果。邱俊榮指出，薪資長期停滯，最後因國內沒有好的就業環境，廠商無法留住人才，產業更難轉型，「這是雞生蛋、蛋生雞的惡果」。分享專家開藥方：推動成長加薪是關鍵【記者潘姿羽／台北報導】所得分配不均不只是台灣面臨的困境，全球都有同樣的問題。台經院國家經濟發展戰略中心助理研究員方俊德指出，台灣必須從「以利潤帶動成長」轉型為「以薪資帶動成長」，而關鍵便是「加薪」。據國際勞工組織（ILO）調查，16個已開發國家受僱人員報酬占GDP比重，由1970年代75% 降至2010年65%。若將範圍縮小至中國、日本、新加坡、南韓與台灣等國，也呈現同樣走勢。「出口成長、經濟成長率就會提高的公式，台灣已不再適用。」方俊德指出，過去思維是內需有限，因此大力發展出口，期盼企業賺錢後，提升薪資水平，也就是「以利潤帶動成長」；但這公式在全球競爭市場下已不適用。方俊德表示，「以薪資帶動成長」直接效果是企業必須主動尋找更高效率、高價值生產模式，才能賺更多錢因應提高的人力成本；而民眾因薪資水平提升，消費力也會增強，進而提振內需。 4.完整新聞連結 (或短網址): http://money.udn.com/money/story/8888/1388986 5.備註: QQ..日本的比例好高.. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.249.194.192 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1450588682.A.714.html

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ams9

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GBoyJas

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