[閒聊] 有關公股銀行法金人員的生活點滴

看板Finance作者coolben (我很強)時間8年前 (2016/04/08 21:36)推噓31(31推 0噓 33→)

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朋友代po 警告: 本篇利於有經驗的企金人員觀賞看到板上都在討論公股人員，但好像都僅限於一般行員，想說小弟也待公股4年多了，來分享一下神秘的公股吧淺淺的資歷: 民營銀行:3年ARM 公股:4年多企金人員首先來談公股最近被詬病的業績壓力，因為現在強調”獲利”，民營就是TMU、土建融、理財..等公股當然也要理財~~ 信用卡: 一年30-40張保險: 能做就盡量做，不外乎就是熟悉的顧客、企業主，授信+理財，看怎麼”溝通”。 (以上沒達到，看經理態度，有些經理就不在乎，有些經理就是會碎念) IPO、定期定額: 就當作保護費繳一繳，閉鎖期打開後，小賠小賺! 賠的部分，絕對遠低於待在民營交際應酬的金額。企業新戶: 老實說，不太需要~近百年歷史的銀行，不是開玩笑的，光SME就比某高山銀行多一倍多，還不含聯貸案，一間大一點的分行，放款量約200億左右。真的光過去流失戶再找回，就夠了，光看你願不願意去CALL 回，陌生拜訪、CALL OUT目前真的還沒做過。整體業績壓力大不大? 我覺得待過民營，且自認為可獨立跟企業主談天說地之業務人員，你只需要付出你當初在民營一半多一點的積極度，應該就夠用了。接下來談如何 ”快速踏上” 公股銀行的法金部門重申~現在就是獲利時代，所以當你具備2-3年法金經驗，但你卻考一般行員，經理人看到這樣的資歷，通常會運用您的"專長"為分行付出，機率很高，畢竟人事就是經理說了算，不像民營，跨產品線難如登天以小弟為例，高櫃待了2個月(無服務台)，就去徵信了身邊朋友，2-3年法金經驗的，也有3-4位如此畢竟在這環境，資深行員因為薪資到了一定水準，也不太願意去法金，更別說外派你已經是完成體了，何不好好利用呢? 被利用是好事還是壞事?? 小弟就都是甲、甲上輪流拿，畢竟法金人員不太可能拿甲以下。薪資四年多來，從剛入行的3x,000，兩年半一到，4x,000，再兩年的5x,000 一年約17個月，再加行儲，應該不會比民營的ARM差才是。在民營的法金經驗，絕對勝過還需栽培5-10年的應屆畢業生為什麼是5-10年，因為新鮮人光輪完高低櫃，就數年後但你在民營，卻是一開始就是法金，且你在戰場生活這麼久了今天換成你是經理，你會眼巴巴看著一個這麼好的人接支存、開戶嗎? 壓力大嗎? 你戰場都活過來了，還怕嗎? 至於要不要直接去考徵授信人員? 目前有考的公股，不外乎台、台企、高銀、農金除台銀是公務員外，其他應該考慮升等會擋嗎? 獎金多嗎? 結論是，小小建議可以透過考取公股的"一般行員"，不用太拘泥於"徵授信人員" 這條路迂迴且技巧性的發展，但請選擇年終、獎金高一點的公股。(都要做業績了，幹嘛跟錢過不去) 升等目前也沒被擋，主要也因為公股這幾年要退太多太多人了你的上頭很空阿! 以上是小小菜鳥的分享~供參 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.96.82.24 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1460122591.A.1D6.html

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KF3625

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thehoodguy

04/08 21:46, , 2^F

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shinegod

04/08 21:46, , 3^F

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