[請益] 高普考有試用期嗎

看板Examination作者 (夢想當個好爺爺)時間1年前 (2022/08/19 00:49), 編輯推噓18(18024)
留言42則, 24人參與, 1年前最新討論串1/1
有人說公職是鐵飯碗 但也有人說 考上普考 有試用期三個月 表現不好 會被開除 但是我有去詢問 他是說 除非頂撞主管 或者曠職太多 或是一直考績丁等 才有可能會被開除 但是公務人員不是應該國家不倒就不會失業 (中年失業) 假設我考上普考了 是不是只要表現"正常" 就能做到65歲退休呢? 之前一直對於國考非常陌生 今天詢問很久很久才大概知道這是什麼東西 請大家幫忙解答 謝謝 (不考國營是因為考過還必須有口試和面試 所以我才不考) 但是普考應該算鐵飯碗吧 有經驗的大大能幫解答嗎 謝謝 -- 那個....那個.....實現我的夢想(小聲) 摸你的頭 欺負你到哭 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.170.25.201 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Examination/M.1660841372.A.AFB.html

08/19 00:58, 1年前 , 1F
除非你天賦異稟 不然基本上沒人試用期不過的
08/19 00:58, 1F

08/19 01:06, 1年前 , 2F
普考也有試用期這個東西??
08/19 01:06, 2F

08/19 01:13, 1年前 , 3F
有啊,拿來偷員工退休年資的玩意,試用期期間不算正式公
08/19 01:13, 3F

08/19 01:13, 1年前 , 4F
務員,是不能累積進退休年資的
08/19 01:13, 4F

08/19 02:59, 1年前 , 5F
試用期六個月喔~期間丁等,1大過,曠期3日,連續2日都過會
08/19 02:59, 5F

08/19 03:00, 1年前 , 6F
算試用不過..詳google"公務人員任用法第20條"
08/19 03:00, 6F

08/19 06:53, 1年前 , 7F
這...樓上回答的同仁人真好
08/19 06:53, 7F

08/19 08:06, 1年前 , 8F
不提退撫,不算休假,算年終有公保,希望勞工比照辦理
08/19 08:06, 8F

08/19 08:51, 1年前 , 9F
很難不過....除非你天賦異稟 哈
08/19 08:51, 9F

08/19 10:15, 1年前 , 10F
不是你說的那三點被開除的人每屆都有,不夠奴也會被主管
08/19 10:15, 10F

08/19 10:15, 1年前 , 11F
討厭開除
08/19 10:15, 11F

08/19 12:46, 1年前 , 12F
休假年資有算吧,記得今年有改規定
08/19 12:46, 12F

08/19 13:28, 1年前 , 13F
有阿,想打55分不及格,主管還不給打
08/19 13:28, 13F

08/19 13:56, 1年前 , 14F
有啊 還兩階段喔 前面是考試受訓四個月後面是試用半年
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08/19 13:57, 1年前 , 15F
現在受訓期間已經會算進休假年資了 去年修法的
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08/19 13:58, 1年前 , 16F
試用一直都有扣退撫….所以有算退休年資吧
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08/19 15:26, 1年前 , 17F
採計休假年資可不是你1月報到5月實授明年就有完整的7天
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08/19 15:52, 1年前 , 18F
在公職看過各種牛鬼蛇神以及牠們的豐功偉業後會很
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08/19 15:52, 1年前 , 19F
懷疑這個制度
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08/19 18:22, 1年前 , 20F
四個月
08/19 18:22, 20F

08/19 21:57, 1年前 , 21F
你如果覺得你試用期都過不了或許可以評估要不要考了
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08/19 21:59, 1年前 , 22F
很多民營公司也都有試用期,除非太爛不然不太會讓你不過
08/19 21:59, 22F

08/20 02:55, 1年前 , 23F
民間公司在法律上沒有所謂試用期,開除員工就是要給
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08/20 02:55, 1年前 , 24F
資遣費
08/20 02:55, 24F

08/20 09:02, 1年前 , 25F
試用期跟能不能做到退休是兩回事,任用法、考績法、懲戒
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08/20 09:02, 1年前 , 26F
法自己先去看一下好嗎
08/20 09:02, 26F

08/20 10:09, 1年前 , 27F
樓上,除非很明顯違反重大法律,不然要做到被開除也是奇
08/20 10:09, 27F

08/20 10:10, 1年前 , 28F
蹟中的奇蹟了,做不好頂多調單位而已。
08/20 10:10, 28F

08/20 12:58, 1年前 , 29F
不好說啊!不然原po為什麼要問,連試用期都擔心了
08/20 12:58, 29F

08/20 15:12, 1年前 , 30F
政府可以在花掉十個月受訓加試用期,再決定要否用你?
08/20 15:12, 30F

08/20 15:13, 1年前 , 31F
照前面推文講的算
08/20 15:13, 31F

08/20 18:24, 1年前 , 32F
一些垃圾老鳥拿來嚇嚇菜鳥的話術
08/20 18:24, 32F

08/21 06:53, 1年前 , 33F
試用期沒過我聽過沒幾個,現在單位能有一個人都是
08/21 06:53, 33F

08/21 06:53, 1年前 , 34F
幫助,除非雷到從上到下都想把你踢走
08/21 06:53, 34F

08/21 09:50, 1年前 , 35F
試用期沒過的案例主要是什麼原因呀?
08/21 09:50, 35F

08/21 11:49, 1年前 , 36F
聽過有人在受訓期間不時大吼大叫也能過!沒過應該是得罪人
08/21 11:49, 36F

08/21 23:56, 1年前 , 37F
兩次基礎訓考試沒過被砍掉還機率還比較大
08/21 23:56, 37F

08/22 19:09, 1年前 , 38F
鐵飯碗只是法律上是這樣,實務上有人要搞你很難講
08/22 19:09, 38F

08/22 19:09, 1年前 , 39F
搞你的也不一定是你長官,有可能你的前一間公司
08/22 19:09, 39F

08/22 19:10, 1年前 , 40F
離職前把前公司得罪光,如果老闆有點權勢
08/22 19:10, 40F

08/22 19:10, 1年前 , 41F
要用法律外的手段,讓你丟掉鐵飯碗也不是不可能
08/22 19:10, 41F

08/23 11:32, 1年前 , 42F
單位差 你反而希望被火~
08/23 11:32, 42F
文章代碼(AID): #1Y_csShx (Examination)