[課業] 約聘僱人員之救濟已刪文
大家好，小妹今天寫高考歷屆的公務員法時遇到以下問題
https://i.imgur.com/l2pnplf.jpg
本題中，我的想法是
約僱人員不是保障法適用對象，所以今天A像保訓會提再申訴的時候，保訓會應該用保84+
61中的對象不適格而認為再申訴不合法駁回
可是擬答是朝著今天B機關用了考績法的獎懲標準去懲處不是公務人員的A的行為去解答的
所以最後擬答是用84+63 65有無理由來解
我想不透的是今天A不是保障法保障對象怎麼會去審查他的主張有無理由，而不是在程序
上就駁回了QAQ?
請各位高人指點小妹了
(三)課業文規範：
1.課業文不以標題和分類為標準，以文章內容為實質課業文審查。
2.禁止課業文問得答案後刪除，除無人回應外，不論答案正確與否，均禁止刪除。
3.發表課業文應附上來源、題目、自己解題想法，違者刪除。
4.國考歷屆考題與考題觀念討論(書裡看到的選這個)請附上想法、出處。
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備註：刪除文章會進入垃圾桶並不會消失，所以自刪課業文絕對能查的到！！
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.74.19.150
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Examination/M.1529295089.A.49D.html
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請問L大，在這題小妹的解法會有問題嗎><（就是在程序上不受理），另外補習班就是往
不
適用考績法的方向解答，但最後保訓會認為再申訴有理（但約僱人員就不是保障法適用對
象，何以保訓會可以進行實體審查？）
※ 編輯: JAJAFA (115.43.222.20), 06/18/2018 17:03:41
※ 編輯: JAJAFA (115.43.222.20), 06/18/2018 17:04:01
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