[課業] 企業管理 學習型組織消失
題目:(是千華書上的題目)
下列何項概念是指要求人員開放心胸、面對問題,以實事求是的態度來解決問題,
不再受原來的組織架構及制式思考模式所限制的一種開放的組織學習方式?
(A)單回饋圈學習 (B)雙回饋圈學習
答案:(A)
附的解析為
單迴圈學習係每當偵測到錯誤時,就依循慣例或現在的政策,來加以修正。
雙迴圈學習係偵測到錯誤時,組織會澈底檢討現行的目標、政策以及慣用的程式。
即使看了解析,我還是覺得這題比較像是雙迴圈學習
題目中說"不再受原來的組織架構及制式思考模式所限制",
意思應該比較偏向"檢討現行的慣用程式",而比較背離"依循慣例加以修正"吧?
雙迴圈學習模式不是比單迴圈學習模式更貼切嗎?
拜託板上大家指教了!
讀企管讀到好挫折...
看到答案也搞不懂為什麼>"<
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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06/01 01:47, , 1F
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謝謝你! 原來考古題有阿...
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06/01 01:50, , 2F
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推
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噓
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因為去書局看了看,覺得千華的排版比較看得下去
到國考版,才發現它問題多到爆炸@@
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06/01 09:12, , 8F
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有寄信給千華,就看會不會回了
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^^"我會自我懷疑,很怕看了定義或理論後而自己理解錯誤
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06/01 19:38, , 10F
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※ 編輯: rightflower 來自: 111.246.133.132 (06/01 19:46)