[疑問] 一題行政學

看板Examination作者 (雞德K雞5566)時間14年前 (2011/12/24 22:41), 編輯推噓1(2推 1噓 7→)
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下列何種的主管人員的功能，被巴納德(C.I. Barnard)視為「領導的本質」和「主管責任 的最高檢定」？ (A)維繫組織的溝通 (B)確保員工必要的服務 (C)規劃組織的目標 (D)建 構創造性的道德 答案給d 為什麼不是a? = = -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.131.7.104
推
12/24 23:01, , 1F
創造性的道德-->主管領導應作道德的標竿
12/24 23:01, 1F
→
12/24 23:06, , 2F
可是巴納德特別強調溝通 組織目標和員工的努力
12/24 23:06, 2F
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12/24 23:07, , 3F
我翻書 並沒有找到創造性的道德 是我的書太爛嗎? = =
12/24 23:07, 3F
推
12/24 23:09, , 4F
難道我記錯了? 巴納德不是說 溝通是管理的核心
12/24 23:09, 4F
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12/24 23:13, , 5F
因為要有"道德"才會做那些事情，印象宋文提過兩次
12/24 23:13, 5F
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12/24 23:55, , 6F
出自林鐘沂教授~主管應成為道德的標竿，為他人的表率
12/24 23:55, 6F
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12/24 23:56, , 7F
主管位置不僅意謂著"複雜的道德及其所需的高度責任能力"
12/24 23:56, 7F
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12/24 23:57, , 8F
更應具備成為他人表率之"創造性道德才能"(類似責任道德觀)
12/24 23:57, 8F
噓
12/25 01:00, , 9F
乖乖當你的黨工不要問
12/25 01:00, 9F
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12/25 17:24, , 10F
無想法
12/25 17:24, 10F
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