Fw: [心得] 今日於新營勞資調解心得

看板Employee作者 (◎ ω ◎)時間7年前 (2016/09/30 03:09), 7年前編輯推噓5(5推 0噓 0→)
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※ [本文轉錄自 Tainan 看板 #1NxGgb6F ] 作者: pround06 (路路) 看板: Tainan 標題: [心得] 今日於新營勞資調解心得 時間: Thu Sep 29 20:35:46 2016 今天終於開了調解會議 本來很擔心臺南勞工局是大家說的資工局 幸運的是這次碰到的調解委員非常挺勞方 我本來是在臺南飲料店任職 離職時卻被扣款6770元 資方還很囂張的嗆我們勞工局見！ 是的，那就來勞工局見吧~ 事先的功課很重要，可以先去勞工局詢問，統一整理出資方違法事項。 此時勞工局建議我們先調解，拿回自己應得金額後再檢舉，為的是害怕先檢舉後，資方惱 羞成怒，連應得薪水都拿不到。 首先我在書面資料要求三項 1.離職時資方擅自扣薪之金額6770元 2.上班11個月以來的勞退6趴 3.加班費約8000多 一開始資方說我的書面資料並不是我親自撰寫，還想從這裡做文章，卻被調解委員訓斥。 調解委員一直詢問資方為何扣我薪水6770，資方一直跳針不正面回應，前後說詞不一，還 說他們有照勞基法走，扣款是正常的，這點也被委員打臉。 委員提出了好幾個違法事項，逐一唸出罰款多少，只見資方臉整個爆紅，原本老闆還打算 不調解要走人，調解委員說了一句:「沒關係啊，反正調解不成我們就移送勞檢，被罰9到 45萬而已。」 資方啞口無言。 後來還說不知道什麼是勞退6趴，這點也被罵了。 最後資方選擇在會議當下匯了30044元給我，並且烙下狠話說要去民事訴訟把錢要回來。 資方態度十分惡劣，調解完後，我們便去申請勞動檢查。 檢舉事項有 1.七日內應有一天休假 2.超時工作 3.國定假日沒有加倍發放薪資 4.隨意扣款員工薪資 並要求勞檢能夠檢查他們的工資清冊以及勞工名冊，沒有的話就進行罰款。 走出勞工局以後去健保局及勞保局檢舉。 勞保局檢舉項目為，未保勞保.未提撥勞退.還有未保就業保險。 隨後去國稅局查詢，查到我們的薪資完全沒有申報的紀錄，當然也檢舉了。 希望能讓他們罰到錢，給他們一次教訓 更要注意事後他們會不會提起民事訴訟。 謝謝新營勞工局的調解委員。 把今日的經驗提出來跟各位分享 不要被老闆吃死死的 有什麼不合理的地方一定要蒐證起來保障自己。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.12.8.185 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tainan/M.1475152549.A.18F.html
推
09/29 20:38, , 1F
推一下
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※ 編輯: pround06 (39.12.8.185), 09/29/2016 20:39:16
推
09/29 20:39, , 2F
推推
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推
09/29 20:40, , 3F
推
09/29 20:40, 3F
推
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有勇氣給推！這是你應得的！
09/29 20:41, 4F
推
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讚啦
09/29 20:41, 5F
推
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恭喜拿回你應得的並分享方法
09/29 20:41, 6F
推
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這大概是傳說中的約聘人員 公務員沒這麼好XDD
09/29 20:42, 7F
※ 編輯: pround06 (39.12.8.185), 09/29/2016 20:43:17
推
09/29 20:43, , 8F
推
09/29 20:43, 8F
推
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調解委員是正職的吧 勞檢才是約聘的 早說要檢舉了 有檢舉
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有機會
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推
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推你的勇氣和行動力~
09/29 20:45, 11F
→
09/29 20:46, , 12F
重點是 那一家飲料店?
09/29 20:46, 12F
這就不方便公佈了到時候人家要告我XD這鄉下很小的~滿知名的飲料店，開很多分店 ※ 編輯: pround06 (39.12.8.185), 09/29/2016 20:48:38
推
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恭喜
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→
09/29 20:49, , 14F
對方還要打民事訴訟? 我看他們不是被駁回就是敗訴吧
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推
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大推，真的不要讓自己的權益睡著了
09/29 20:49, 15F
推
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大推
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推
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調解委員的態度真的很重要
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推
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推
09/29 20:52, 18F
推
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以我經驗過的勞工局都是挺勞方的
09/29 20:53, 19F
推
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從補充太容易猜了 ><
09/29 20:54, 20F
推
09/29 20:55, , 21F
茶魔？
09/29 20:55, 21F
推
09/29 20:56, , 22F
推..
09/29 20:56, 22F
推
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推，別讓錯誤的事一代傳一代
09/29 20:57, 23F
推
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推！
09/29 20:57, 24F
推
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很多分店的嗎？莫非是慘遭魔手
09/29 20:57, 25F
不是唷~魔手現在有勞健保耶
推
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恭喜~~
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推
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推！
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推
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推
09/29 20:58, 28F
推
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推!! 調解過一次，感覺中立，也成功拿回應得的報酬
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推
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推
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※ 編輯: pround06 (39.12.8.185), 09/29/2016 21:02:06
推
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推
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推
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T years ?
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推
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推
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推
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傻瓜O茶?
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還有 125 則推文
還有 38 段內文
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09/30 00:09, , 160F
如果公司雇用員工未滿５人，是可以不用替員工保勞保，這
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在小間的飲料店有可能發生
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此負責人兼店長有兩間店 不同統編 員工超過10人，而且還兩間店跑來跑去的上班 可能早上在A店，下午在B店 今日調解的時候說 「我們員工沒超過五人啊！」 真的頗呵= = ※ 編輯: pround06 (39.12.8.185), 09/30/2016 00:12:26
推
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新營是以前的台南縣政府所在地，這樣看來感覺舊台南縣的
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勞工局，比台南市的勞工局好太多了
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推
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GOOD JOB!
09/30 00:13, 164F
推
09/30 00:22, , 165F
希望有更多勞工可以主動站出來為自己的權益發聲
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推
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委員太重要了，推
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真的！讓我欣慰到想哭
推
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推推，我也是蓮鄉人
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蓮鄉人讚讚！:) ※ 編輯: pround06 (39.12.8.185), 09/30/2016 00:42:02
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推！大推
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推
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讚讚讚，這麼好的文章好希望能進精華版(有可能嗎？)
09/30 00:50, 169F
推
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在轉角那間嗎？
09/30 00:53, 170F
噓…maybe
推
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推
09/30 00:57, 171F
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推
09/30 01:01, 172F
推
09/30 01:14, , 173F
感謝原po的努力 為勞工出一口氣！
09/30 01:14, 173F
推
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大推
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推
09/30 01:30, , 175F
做得好！給你拍拍手！
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謝謝！希望這篇能對需要的人有幫助 ※ 編輯: pround06 (39.12.8.185), 09/30/2016 01:34:43
推
09/30 01:49, , 176F
之前老妹在新營處理失業相關的也是遇到不錯的專員
09/30 01:49, 176F
推
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資方被罵 哈哈哈 看了好舒服
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推
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推！
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讚喔
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推
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我爸有個學生的妻子因為懷孕被雇主解雇，我爸說他去幫
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忙調解，那個南科管理局的一直幫資方說話，但這按勞動法
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09/30 02:19, , 182F
一番兩瞪眼就是違法，公務人員居然可以睜眼說瞎話
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09/30 02:20, , 183F
所以委員真的很重要
09/30 02:20, 183F
推
09/30 02:35, , 184F
又是tea's原味，這間連鎖茶飲到底有多血汗啊....
09/30 02:35, 184F
推
09/30 02:38, , 185F
讚，你不奴
09/30 02:38, 185F
推
09/30 02:41, , 186F
調解委員推沈坤海！
09/30 02:41, 186F
推
09/30 03:05, , 187F
推啊啊啊啊
09/30 03:05, 187F
推
09/30 03:08, , 188F
借轉勞工版
09/30 03:08, 188F
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: azukitw (122.121.196.173), 09/30/2016 03:09:03
推
10/01 00:24, , 189F
謝謝分享~
10/01 00:24, 189F
推
10/01 18:14, , 190F
原波好棒!推你的勇敢!
10/01 18:14, 190F
推
10/03 05:28, , 191F
看到無良資方被打臉94爽,是說勞退新制都施行超過十年了耶
10/03 05:28, 191F
推
10/07 00:33, , 192F
水啦！
10/07 00:33, 192F
推
10/14 07:22, , 193F
辛苦大大
10/14 07:22, 193F
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