[討論] 勞基法-7天特別休假定義

看板Employee作者 (kinom)時間10年前 (2013/11/13 14:05), 編輯推噓1(1推 0噓 1→)
留言2則, 2人參與, 最新討論串1/1
各位好: 目前在契約書上寫說特別休假的規定是： 『員工繼續工作滿一定期間者，每年依以下規定給予特別休假，一年以上3年未滿7天。』 問題來了，假設現在2013/11 而當初是2012/6聘用的， 這樣是否表示在2013/07月就已經滿一年了? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.127.150.93
推
11/13 15:44, , 1F
是。但是還是要看你們公司是怎樣算特休天數的。
11/13 15:44, 1F
→
12/31 10:05, , 2F
說到特休 我就莫名的感傷 一年竟然只給3天 休特休扣半薪
12/31 10:05, 2F
‣ 更多 kinom 的文章
文章代碼(AID): #1IWnQr9P (Employee)