Fw: [新聞] 違勞基法醫療院所亞東、慈濟上榜

看板Employee作者azukitw (◎ ω ◎)時間12年前 (2012/05/13 15:39)推噓0(0推 0噓 0→)

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※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1Fhr8Ra_ ] 作者: tony121010 (我是來亂的) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 違勞基法醫療院所亞東、慈濟上榜時間: Sun May 13 14:17:58 2012 1.完整新聞標題/內文: 違勞基法醫療院所亞東、慈濟上榜【聯合報╱記者李光儀／板橋報導】 2012.05.13 04:40 am 昨天「護師節」，新北市勞工局公布醫療專業的勞動檢查報告，抽查13家醫療院所，包括亞東醫院、慈濟醫院台北分院等7家涉嫌違反勞基法，且多半是超時工作、未依法給加班費。近來「血汗醫院」議題發燒，各醫院都傳出護理師抗議工作負荷過重、工時過長、薪資太低等問題；勞工局昨天公布勞動檢查結果，頗具象徵意義。勞工局公布的7家不合格醫院名單，包括永和復康醫院和劍橋醫院「未置備出勤紀錄」；誠泰醫院「超時工作」和「休假工作未給加班費」；三重中興醫院「休假日工作未給加班費」；慈濟醫院和新泰醫院「超時工作」；亞東醫院則是「未依法給付加班費」。亞東醫院和慈濟醫院台北分院，都是新北市指標性醫院，列名「血汗醫院」讓勞檢人員意外。勞動條件科長周朝宗說，已依法通知受檢醫院陳述意見，違法事實若經確認，將依法裁處 2萬元至30萬元罰鍰。亞東醫院解釋，該醫院雖然沒有發放「加班費」，但是對超時工作的同仁會發給「績效獎金」，計算方式優於加班費，但勞檢單位仍然認為於法不合，未來會依照規定辦理。慈濟醫院人資室主任林賜甲表示，被抽查到「超時工作」的同仁，打卡工作雖是12.5個小時，超過法定12小時，但扣掉吃飯時間，實際工作11.5個小時並沒有「超時」。他說慈濟醫院將吃飯時間納入加班費計算範圍，從寬認定，才引發爭議。 2.新聞連結: http://udn.com/NEWS/HEALTH/HEA1/7088955.shtml 3.備註:重罰三十萬耶，幾個小時就賺回來了吧。 -- ◤ ◥ ◢ ◣ 傑米，炸掉它吧。 ⊙▁⊙─ ─⊙▂⊙ 碰到問題，用C4就對了！ ╰ ∕皿﹨ ◥皿◤ ╯ ◥█◤◢ ◥ ︶◤ Adam Savage ◤ ︶ ◥◤ ﹨▼∕◥ James Hyneman ＭＹＴＨＢＵＳＴＥＲＳ ◥ ◤＼◥ by dajidali -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 203.73.236.250

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